Job Description

Für unsere Abteilung Marketing und Kommunikation am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin ein neues Teammitglied als Social Media Manager (m/w/d) in Vollzeit. Die Position ist befristet bis zum 31.12.2026.




Ihr vielfältiges Aufgabengebiet umfasst unter anderem:





Strategische Planung und Weiterentwicklung der Social Media-Präsenz, fokussiert auf Instagram Konzeption, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppenrelevanten Inhalten im Zusammenspiel mit der Marke sowie internen Abteilungen inkl. Verantwortung für den Redaktionsplan und die damit eingehenden Timings Proaktive Interaktion mit der Community, Beantwortung von Kommentaren, Nachrichten etc. im Rahmen des Community Managements Entwicklung und Planung von Social Media Kampagnen in Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Dienstleistern (Brand sowie Employer Brand) Analyse von KPIs, Pflege und Optimierung von Reportings sowie Ableitung von Handlungsempfehlung zur Performance-Optimierung als Teil des Monitorings und Reportings Beobachtung und Identifikation von Trends etc. im Rahmen der Trendbeobachtung sowie des Benchmarkings zur Entwicklung neuer Formate und Optimierung der Social Media Strategie Unterstützung bei weiterer Content-Produktion (Video- und Fotoshootings) sowie dem Aufbau von Kooperationen








Ihr Profil


(Fach-)Hochschulabschluss in einem relevanten Studiengang (z.B. Kommunikationswissenschaften / Marketing) Reisebereitschaft sowie Begleitung von Events nach 18.00 Uhr Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Social Media und Content Produktion Sicherer Umgang mit Word und Bereitschaft, digitale Anwendungen und Tools zu nutzen Freude an der Steuerung von Aufgaben und Projekten, Hands-On-Mentalität Begeisterungs- und Teamfähigkeit sowie eine Leidenschaft zum „Netzwerken“

Wir ermutigen Sie ausdrücklich, sich auch dann zu bewerben, wenn Sie nicht alle genannten Kriterien vollständig erfüllen. Wir unterstützen Sie beim Erwerb des Wissens und begleiten Sie im Rahmen einer umfangreichen Einarbeitung und regelmäßiger Feedbackgespräche.



Wer sind wir?


M.M.Warburg & CO wurde 1798 gegründet und ist eine unabhängige Privatbank mit Hauptsitz in Hamburg und weiteren Standorten in ganz Deutschland. Das Bankhaus steht für hochspezialisierte Expertise abseits des Massengeschäfts über die gesamte Wertschöpfungskette im Bereich unternehmerische und private Finanzen.



Zu den Kerngeschäftsfeldern zählen die Bereiche Private Banking, Corporate & Investment Banking und Asset Management. Hier bietet M.M.Warburg & CO individuelle Lösungen und eine persönliche, ganzheitliche Beratung für vermögende Privatkunden, Stiftungen, mittelständische, private und börsennotierte Unternehmen, die Schifffahrt sowie institutionelle Kunden und Finanzinvestoren. Als verlässlicher, erfahrener Partner tragen wir seit Generationen mit Weitblick zum Erfolg unserer Kundschaft bei.



Was uns von vielen größeren Banken unterscheidet? Einerseits die individuelle Betreuung unserer Kundschaft, andererseits unsere familiäre Unternehmenskultur mit einem guten Arbeitsklima.



Unsere überschaubare Unternehmensgröße und flache Hierarchien sorgen dafür, dass Ihre Ideen und Anregungen schnell aufgegriffen und realisiert werden können. Dabei setzen wir auf eine individuelle Karriereförderung statt auf standardisierte Laufbahnkonzepte – denn Ihr Erfolg ist unser Ziel.
Wir bieten


Attraktives Gehalt und Sozialleistungen: + Tarifvertragliche Eingruppierung inkl. Weihnachtsgeld sowie regelmäßigen tariflichen Anpassungen oder außertarifliches Beschäftigungsverhältnis
+ Betriebliche Altersvorsorge über BVV Versorgungskasse des Bankgewerbes e.V.
+ Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40,00 € pro Monat
Angenehme Arbeitsbedingungen: + 30 Tage Urlaub – dazu an Weihnachten und Silvester frei
+ Flexible Arbeitszeiten – Rahmenarbeitszeit: grundsätzlich 7 bis 21 Uhr
+ Mobiles Arbeiten bis zu 40 % in der Woche möglich, bei IT-Mitarbeitenden bis zu 100 % in der Woche
+ Zentral gelegener Arbeitsplatz mit optimaler Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
+ Kostenfreie Getränke wie Kaffee und Wasser
+ Zuschuss für Mittagessen in unserem Mitarbeiterkasino
Für Ihr persönliches Wachstum: + Individuelle Förderung Ihrer persönlichen Karriere mit internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten
Nachhaltige Mobilität: + Zuschuss zum Deutschlandticket
+ Dienstradleasing über JobRad
Für Ihre Gesundheit: + Bezuschusste Fitnessangebote über EGYM-Wellpass
+ Nach Arbeitsbeginn erhalten Mitarbeitende eine individuelle Ergonomie-Beratung am Arbeitsplatz
Das Beste aus beiden Welten - Tradition trifft Zukunft seit 1798: + Firmenfest & Beförderungsfeier
+ Aktive Gestaltung der Unternehmenskultur
+ Kommunikation auf Augenhöhe & Raum für Eigeninitiative

Die Angebote können nach Art des Beschäftigungsverhältnisses variieren.