Job Description

Mit einem Fokus auf ausgewählte Fachthemen realisieren unsere Berater verschiedenste Strategie-, Technologie- und Transformationsprojekte für unsere Kunden u.a. in den Bereichen Manufacturing, High-Tech, Defence, Automotive und Public. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Kandidatinnen und Kandidaten als

(Senior) IT-Anforderungsmanager (m/w/d)

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AUFGABEN

Eigenständige, strukturierte Aufnahme, Analyse und Dokumentation von fachlichen und technischen Kundenanforderungen Analyse der Anforderungen unter Berücksichtigung relevanter Rahmenbedingungen wie z. B. Richt- und Leitlinien, Architekturvorgaben und Abhängigkeiten zu anderen Projekten Zielorientierte und selbstständige Priorisierung der Anforderungen Professionelle Beratung relevanter IT-Stakeholder zu allen Fragestellungen rund um das Anforderungsmanangement Sicherstellung einer konsistenten und nachvollziehbaren Dokumentation der Bewertungen, Entscheidungsgrundlagen und Ergebnissen

ANFORDERUNGEN

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften /-Ingenieurswesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Umfangreiche Berufserfahrung in der Betreuung von öffentlichen Kunden im Anforderungsmanagement Nachweislich erworbene Zertifizierungen von Vorteil (PRINCE2, PMP PMI, IPMA, Scrum, ITIL, IREB) Erfahrung mit einschlägigen Tools wie JIRA, Confluence oder Ticketsystemen Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie hohes Qualitätsbewusstsein und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

BENEFITS

Hybrides Arbeitsmodell und Flexibilität durch Remote-Anteile von ca. 40 % Interessante berufliche Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden und unternehmerisch geprägten Beratungsunternehmen Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld sowie eine wertegeprägte Unternehmenskultur Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und starke Umsetzungsorientierung Kontinuierliche Weiterbildung, individuelle Förderung sowie faire Vergütung





Sollten Sie Fragen haben oder weitere Informationen benötigen, kontaktieren Sie uns gerne jederzeit unter karriere@t60.com .