Job Description

ETERNA ist die führende digitale und nachhaltige Heritage-Brand für Hemden & Blusen im europäischen Markt, mit Hauptsitz in Passau.

Wir sind uns als moderne Marke mit langer Tradition und starken Werten seit jeher unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst: Deutsche Handwerkskunst, Höchste Qualität, Nachhaltigkeit & Liebe zum Detail seit 1863.

Für unseren Firmensitz in Passau suchen wir einen qualifizierten und motivierten

Senior Designer Womenswear

(m/w/d).

Dein Weg. Deine Entscheidung. Deine Erfolgsgeschichte. Bist du bereit dafür?

Wir freuen uns auf Dich als neues Mitglied der ETERNA Family!

BENEFITS

Spannendes, eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit viel Raum für die eigene Entwicklung Möglichkeit, Erscheinung & Wahrnehmung unserer starken Marke zu gestalten Sicherer Arbeitsplatz in stabilem & nachhaltigem Modeunternehmen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Duz-Kultur, Modernes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien sowie eine offene Kommunikation Angenehme Arbeitsatmosphäre: Vertrauen & Respekt stehen bei uns im Mittelpunkt Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Arbeitsmöglichkeiten vor Ort oder via Homeoffice Wir legen Wert auf ein ausgezeichnetes Betriebsklima mit Firmenevents und Firmenfeiern Attraktive Vergütung, Kantine, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und vieles mehr Sehr großzügiger Personalrabatt auf das gesamte hochwertige ETERNA-Sortiment

AUFGABEN

Weiterentwicklung der Handschrift der Marke ETERNA & Ausarbeitung des Kollektionskonzepts Entwicklung & Umsetzung der Produktstrategie unter Berücksichtigung der Markenkernwerte in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Supply Chain & Geschäftsführung Steuerung des Design- & Kollektionsentwicklungsprozesses (Produkt, Qualitäten, Styles, Modelle) von saisonalen Farbkarten über erste Ideen bis zur Markteinführung und der begleitenden Bereitstellung verkaufsfördernder Inhalte („Storytelling“) Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsaktivitäten digital, auf Messen und am POS, um innovative Produktlösungen, Styles und Qualitäten zu entwickeln Erarbeitung marktgerechter Sortimente im Kollektionsrahmenplan (KRP) mit hoher Preis-/ Leistung Sourcing von Qualitäten und Zutaten: Ausarbeitung und Übergabe Modellübersicht an Technik und Einkauf sowie Schnitt- und Passformüberarbeitung Erstanlage neuer Modelle sowie verabschiedeter Kollektions-Styles im PLM-System Transfer Kollektions- und Produkt-Knowhow an Vertrieb, Retail und internen Verkauf Qualitätssicherung, Optimierung Produktentwicklung & Sicherstellung markgerechtes NOS-Angebot

PROFIL

Du bist ein Teamplayer mit kommunikativer Persönlichkeit sowie einer selbstständigen Arbeitsweise - Hohes Maß an Eigeninitiative Motivation, gemeinsam Projekte anzugehen und Ziele zu erreichen: Hands-on-Mentalität Studium oder Ausbildung im Bereich Textiltechnologie, Modedesign, Textildesign oder vergleichbare Fachrichtung Erfahrung in der Textil- bzw. Bekleidungsbranche oder in vergleichbarer Position Technisches Verständnis von Textilprodukten, Produktionsverfahren & Qualitätsstandards Gutes Gespür für Design- und Markttrends, Farben, Dessinierungen, sowie Kundenpräferenzen Fähigkeit, Zielgruppenverständnis zu entwickeln & Freude an der Übernahme von Verantwortung
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Leistungen:

Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Betriebsarzt/Betriebsärztin Essenszuschuss Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Kostenloser Parkplatz Mitarbeiter-Rabatt Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens Zusätzliche Urlaubstage
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 94036 Passau