Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.
Deine Rolle
Du möchtest die digitale Transformation in Verteidigung und öffentlicher Sicherheit gestalten? Als Senior Business Analyst Defense (w/m/d) bei Capgemini führst du End-to-End Business Analysis in Bundeswehr, Behörden und Verteidigungsindustrie. Du bist Trusted Advisor für CIOs und IT-Leiter, entwickelst Roadmaps und orchestrierst Programme, die Organisationen fit für die digitale Zukunft machen.
Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.
Gemeinsam wählen wir die Schwerpunkte, die zu deinem Profil und unseren Defense-Prioritäten passen aus.
End-to-End Business Analysis in Defense-Programmen: Du führst die Strukturierung, Analyse und Visualisierung der aktuellen und künftigen fachlichen Lage durch, leitest Business-Capabilities, Prozesse und Anforderungen ab und übersetzt sie in tragfähige Lösungsszenarien (inkl. funktionaler Architektur).
Domänenkompetenz einbringen: Du nutzt dein Defense-Know-how, um Anforderungen operativer Nutzerinnen (Truppe/Behörde/Industrie) mit technischen Möglichkeiten (Cloud, Daten, KI, etc) zu verbinden. Außerdem dienst du als interner Multiplikator, um Kollegen zu befähigen
Stakeholder- & Change-Führung: Du moderierst Workshops, priorisierst Backlogs, orchestrierst heterogene Stakeholder (Behörde/Industrie/Partner) und begleitest die geschäftliche Veränderung bis zum Go-Live.
Pre-Sales & Angebotsarbeit: Du unterstützt mit BA-Artefakten, Aufwandsschätzungen und Lösungsbeiträgen die Erstellung überzeugender Angebote in Defense-Ausschreibungen.
Community & Thought Leadership: In der BA-Community und unseren Defense-Formaten teilst du Best Practices, entwickelst Methoden weiter und vertrittst Capgemini im Ökosystem.
Dein ProfilMehrjährige Berufserfahrung als Business Analyst (oder in angrenzenden Rollen wie Product Owner / Business Solution Designer) in IT-/Digital-Programmen.
Verteidigungs-Background (mind. einer der Wege): Industrie, Public Sector oder Streitkräfte / Offizierslaufbahn.
Domänenspezifische Expertise in mindestens einem Teilbereich (z. B. Einsatz-/Führungsunterstützung, logistische Ketten & Instandhaltung, Sensorik/ISR, PLM/ALM, Cyber-Security-Prozesse).
Methoden- & Modellierungskompetenz in Business Analysis (z. B. Requirements Engineering, Prozess-/Datenmodellierung, funktionale Architektur, Business Case).
Stakeholder-Management & Change-Enablement: Moderation, Konfliktlösung, Storytelling, Organisations-/Prozess-Change.
Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.
Nice to have: Kenntnisse in agilen Skalierungsrahmen (Scrum, SAFe), Tools (Jira/Confluence, BPMN/UML), MBSE/ALM/PLM (z. B. Siemens, IBM), Daten & KI (z. B. Data Governance/DCAM), Projektmanagement (z. B. PRINCE 2, IPMA) .
Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach SÜG; Bereitschaft zu Reisetätigkeit - vornehmlich im DACH-Kontext.
Was du bei uns schätzen wirst
Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dirflexible Arbeitszeitmodelle.
Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.
Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.
Deine BenefitsFlexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
Jobfahrrad-Programm
Mobilitätsbudget
Vielfältiges Weiterbildungsangebot
Internationales Netzwerk
Kooperation mit dem pme Familienservice
Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert
Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
Gesundheitsangebote
Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
Kontakthalteprogramm fareWelcome!
Work-life-balance
Mitarbeiterrabatte
Team- und Sportevents
Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.
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