in Vollzeit mit Dienstsitz in Nürnberg zu besetzen. Die Stelle ist vorerst für ein Jahr befristet. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
Nürnberg
20.02.2026
Aufgabengebiet
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Beratung von Maßnahmeteilnehmerinnen - im Erwachsenenbereich Unterrichtstätigkeiten in Form von Workshops zu verschiedenen Arbeitsmarkt- und bewerbungsrelevanten Themen nach Absprache
Einzel- und Gruppencoaching mit dem Ziel einer Arbeits-, ggf. einer Ausbildungsaufnahme
Abbau von Vermittlungshemmnissen
Kontakte zu Auftraggebern und Netzwerkarbeit
Unterstützung im Bewerbungsverfahren
Akquise von Stellenangeboten und Kontakt zu Unternehmen der Region
Berichtswesen/ Dokumentation sowie verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben
Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems
Profil
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Abgeschlossenes Studium (z.B. Sozialpädagogik, Pädagogik, Soziale Arbeit u.ä )
Mindestens einjährige Berufserfahrung sowie Kenntnisse und Erfahrungen in den modernen Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen und im Personalwesen
Kenntnisse zu digitalen Bewerbungsverfahren und -strategien
Interkulturelle Kompetenzen
Kenntnisse des über-/regionalen Arbeitsmarktes
Hohe Kommunikations- und Motivationsstärke sowie Teamfähigkeit
Sicherer Umgang mit digitalen Medien
Kenntnisse in marktüblicher Office- und Anwendersoftware
Ggf. Berufserfahrung in der Umsetzung von Arbeitsmarktdienstleistungen
Angebot
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Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
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Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Corinna Sontopski, Tel.: +49 911 93197-565
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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