Job Description

Im bfz Passau ist ab 12.01.2026 die Stelle als

Seminarleiter / Lernprozessbegleiter (m/w/d) in unserem Blended Learning Bereich

in Teilzeit, mit der späteren Option auf Vollzeit mit Dienstsitz in

Freyung

zu besetzen. Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet.
Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Freyung Bewerbungsschluss: 09.01.2026

Aufgabengebiet

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Teilnehmergewinnung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten Akquisition von Praktikumsplätzen und deren Pflege Betreuung und Beratung der Teilnehmerinnen
Kontakte zu Auftraggebern Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems Erstellen der Quartalsstatistik

Profil

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Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Beratungserfahrung mit AdA-Schein Internetkenntnisse und Kenntnisse im Umgang mit dem Portal der BA Sicherer und empathischer Umgang mit der Zielgruppe Gutes Zeitmanagement mit Blick für das Wesentliche Sicherer Umgang mit MS-Office-Paket und Anwendersoftware Gute Kenntnisse über den regionalen Arbeitsmarkt Interesse an neuen, vielfältigen Themen in der beruflichen Weiterbildung Zielorientierung und Teamfähigkeit

Angebot

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Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

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Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:

Markus Haidl, Tel.: +49 8551 91650-13

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.