Job Description

Unternehmensbeschreibung
Das spektakuläre Bauwerk wird bei Architektur- und Musikfreunden über Jahrzehnte einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Mit unseren 33.000 Kolleginnen und Kollegen, davon 3.500 in Deutschland, helfen wir auf der ganzen Welt, Aufregendes zu verwirklichen. Wenn im Bau oder in der Industrie etwas Bleibendes entsteht, sind fast immer unsere Lösungen zum Kleben, Dichten, Verstärken und Schützen mit enthalten. Das aufsehenerregende Projekt in Hamburg ist nur eine der vielen Perlen aus dem Projektportfolio der Sika Deutschland.
Stellenbeschreibung
Für das Team EMEA SAP am Standort Stuttgart suchen wir ab sofort Verstärkung: SAP OTC Business Process Manager - Order-to-Cash (m/w/d).

• Selbstständige Leitung, Prozessdesign und Umsetzung von Business-Anforderungen und IT-Lösungen in unterschiedlichen internationalen Projekten
• Roll-out von SAP-S/4-Template-Prozessen in den jeweiligen Landesgesellschaften der Region Europa
• Vollständige Anforderungsanalyse und Plausibilitätsprüfung von Change Requests sowie Erstellung von Fachkonzepten, Anwenderdokumentationen, Schulungen, Prozessbeschreibungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Company-Process-Ownern und Key-Usern aus den Fachbereichen sowie der zentralen SAP IT
• Aktive und eigenverantwortliche Begleitung der Testphasen von neuen Prozessen und Systemänderungen
• Selbständige Durchführung von Fehleranalysen und Einleiten von Korrekturmaßnahmen
• Systematische Bearbeitung von Anfragen unserer SAP-Anwender und gezielte Schulung der internen User
• Governance-Rolle bei der Einhaltung unserer Template-Spezifikationen bei zukünftigen S/4HANA-Rollout

Qualifikationen

• Ein betriebswirtschaftlicher oder technischer Studienabschluss
• Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit SAP Modul SD sowie ein souveräner Umgang mit MS-Office
• Hervorragendes Verständnis für End-to-End-Prozesse im industriellen Umfeld mit Schwerpunkt im Bereich Vertriebsprozesse (OTC)
• Flexibilität, sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten, eine selbstständige Arbeitsweise und Spaß daran, gemeinsam innovative und zukunftsorientierte Lösungen zu entwickeln
• Fähigkeit komplexe Geschäftsprozesse zu analysieren und klar und deutlich auf den Punkt zu bringen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und umfassende Kommunikations- und Präsentationskompetenzen
• Gelegentliche Reisebereitschaft innerhalb Europas (20 - 30 %)

Zusätzliche Informationen

• Vertrauen ist für uns das Wichtigste. Wir vertrauen auf Ihre Fähigkeiten und ermöglichen Ihnen viele Gestaltungsräume – jeden Tag auf's Neue
• Eine intensive Einarbeitung und interessante Perspektiven für alle, die in der Branche eine neue Herausforderung wagen und weiterkommen wollen
• Raum für eigene Ideen, interessante Gestaltungsfelder und die Übernahme von Verantwortung sorgen für viel Pioniergeist

Für erste Informationen steht Ihnen unser HR Business Partner, Fabian Fregien (Tel.-Nr. 0711 8009 4129) gerne zur Verfügung.

Skills Required