Job Description

Job Req ID

46468

Work Type

Remote

Department

Sales

Eaton ist ein intelligentes Energiemanagement-Unternehmen, das sich der Verbesserung der Lebensqualität und dem Schutz der Umwelt für Menschen auf der ganzen Welt verschrieben hat. Wir lassen uns von unserer Verpflichtung leiten, unsere Geschäfte richtig zu machen, nachhaltig zu arbeiten und unsere Kunden beim Energiemanagement zu unterstützen heute und auch in Zukunft. Indem wir uns die globalen Wachstumstrends Elektrifizierung und Digitalisierung zunutze machen, beschleunigen wir den Übergang des Planeten zu erneuerbaren Energien, helfen bei der Lösung der weltweit dringendsten Herausforderungen im Energiemanagement und tun das Beste für unsere Aktionäre und die gesamte Gesellschaft. Eaton wurde 1911 gegründet. Im Jahr 2023 erwirtschafteten wir einen Umsatz von 23,2 Milliarden US-Dollar und beliefern Kunden in mehr als 160 Ländern.



Was erwartet Sie bei Eaton?

Ein Arbeitsumfeld, das Stabilität mit spannenden Herausforderungen verbindet. Bei Eaton erleben Sie abwechslungsreiche Aufgaben im Vertrieb und darüber hinaus – in einem Unternehmen, das Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.


Wir fördern Teamspirit und Zusammenarbeit, denn wir glauben daran, dass starke Teams die besten Ergebnisse erzielen. In einem internationalen, zukunftsorientierten Umfeld gestalten Sie Ihre Karriere aktiv mit – unterstützt durch Kolleg:innen, die gemeinsam an Lösungen arbeiten und sich gegenseitig stärken.



Wir stellen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und im Home-Office eine/n ein:






Sales Representative (m/w/d) Elektrogroßhandel in Mecklenburg-Vorpommern und angrenzenden Gebieten


(PLZ 17,18,19,23 sowie östliches 20 und 21)



Ihre Aufgaben:

Ihre Hauptaufgabe ist die effiziente und ökonomische Umsetzung der Unternehmens- und Vertriebsstrategie und die Beratung und Betreuung der Kunden in einem definierten Vertriebsgebiet. Ihr Ziel ist die Marktposition von EATON zu stärken sowie die allgemeinen und die betriebswirtschaftlichen Ziele zu erreichen. Ihre primäre Zielkundengruppe ist der Elektrogroßhandel (EGH), sowie Installateure und die Industrie.



Systematischer Ausbau des Marktanteils, Umsatzes und Pflege der Bestandskunden sowie Gewinnung von Neukunden für den gesamten Warenkorb Eaton Effiziente Betreuung der Zielkundengruppe und Aufbau von langfristigen partnerschaftlichen Kundenbeziehungen Erfassung und Pflege aller Kunden-, Projekt- und Marktinformationen sowie Angebotsverfolgung in CRM Fortlaufende Prüfung und Aktualisierung des Lagersortiments der zugeordneten Kunden Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die maßgeblich beeinflussten Geschäftsvorgänge sowie Auftragsverhandlungen Umsetzung des nationalen Sales- und Marketingplans, der Vertriebsstrategie und der Preispolitik in dem zu verantwortenden Vertriebsgebiet Planung, Organisation und Durchführung von Produktpräsentationen, Schulungen, regionalen Messen, Verkaufsförderungsmaßnahmen

Qualifikationen und Fähigkeiten:

Kaufmännische oder elektrotechnische Ausbildung Vertriebserfahrung im EGH Bereich wünschenswert Betriebswirtschaftliche Grundlagen sowie betriebswirtschaftliche und kostenbewusste Denkweise Deutsch - fließend in Wort und Schrift Englischkenntnisse sind wünschenswert Erfahrung mit CRM-Systemen ist ein Plus Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Reisebereitschaft innerhalb des Zielgebiets

Was wir bieten:

Einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung 33 Tage Urlaub im Jahr Eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung innerhalb eines eingespielten Teams Hilfsbereite Kollegen und echte Teamarbeit Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und selbstständiges Arbeiten im direkten Kundenkontakt Interessantes abwechslungsreiches Kundenumfeld, mit Schwerpunkt EGH Regelmäßige Weiterbildung und Entwicklung in unseren Trainingszentren Vermögenswirksame Leistungen, Erweiterte Zahlungen im Krankheitsfall, Unfallversicherung Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben

Wir verpflichten uns, gleiche Beschäftigungschancen für Bewerber und Mitarbeiter zu gewährleisten. Unsere Einstellungsverfahren verwenden ausgewogene Auswahlkriterien und vermeiden eine ungesetzliche Diskriminierung von Bewerbern aufgrund ihres Alters, ihrer Hautfarbe, einer Behinderung, ihres Familienstands, ihrer nationalen Herkunft, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität, ihrer genetischen Informationen, ihrer Herkunft, ihrer Religion, ihrer sexuellen Orientierung oder eines anderen gesetzlich geschützten oder vorgeschriebenen Status.


#LI-III


Eaton strives to provide benefits and programs that are competitive and focused on employee well-being. These programs are offered across the United States and Puerto Rico, but specific programs and options available may depend on eligibility factors such as geographic locations, date of hire, employment type and the applicability of collective bargaining agreements.

About Us

Eaton is an intelligent power management company dedicated to protecting the environment and improving the quality of life for people everywhere. We make products for the data center, utility, industrial, commercial, machine building, residential, aerospace and mobility markets. We are guided by our commitment to do business right, to operate sustainably and to help our customers manage power today and well into the future. By capitalizing on the global growth trends of electrification and digitalization, we’re helping to solve the world’s most urgent power management challenges and building a more sustainable society for people today and generations to come.

Founded in 1911, Eaton has continuously evolved to meet the changing and expanding needs of our stakeholders. With revenues of nearly $25 billion in 2024, the company serves customers in more than 160 countries. For more information, visit www.eaton.com Follow us on LinkedIn.

Our commitment to Inclusion & Diversity and Sustainability

We are powered by our vision, driven by strategy, guided by our aspirational goals and committed to doing business right. We believe diversity is our strength and diverse thinking powers innovation and growth. In our second annual Global Inclusion and Diversity Transparency Report, we look at the progress we've made in our journey and the work that's still left to do. Our latest sustainability report features our progress toward our 2030 Sustainability Goals, which include science-based greenhouse gas reduction targets and our commitment to become carbon neutral by 2030.

Recent Awards: Honored to be recognized

2018-2025 World's most admired companies, Forbes 2016-2023 Best Place to work for LGBTQ Equality, HRC 2023-2024 Top 100 Global Most Loved Workplaces, Newsweek 2012-2025 World's Most Ethical Companies, Ethisphere

One of the most attractive employers in Bonn by Capital.de 2022 * Germany's Best Employers by Stern 2023