Für unseren Bereich Additive Manufacturing suchen wir ab sofort einen
Sales Manager AM (m/w/d)
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung und strategische Entwicklung von (Neu-)Kunden im Bereich Additive Manufacturing
Technische Beratung und Präsentation bei Kunden, auf Fachmessen und Branchenevents
Enge Kooperation mit Entwicklungsbereichen sowie dem Produktmanagement Additive Manufacturing
Auf- und Ausbau der aktuellen Händlerstruktur nach Priorität und Marktsituation in den relevanten Ländern der EMEA-Region für die entwickelten AM Lösungen
Kontinuierliche Weiterentwicklung der Vertriebsprozesse, auch in Kooperation mit dem Gesamtvertrieb der Kurtz GmbH & Co.KG und den internationalen Gesellschaften, mit dem Ziel, die entwickelten AM Lösungen erfolgreich in den Markt einzuführen
Aktive Marktüberwachung und Ableitung von Wachstumspotenzialen sowie Definition von Strategien für deren Umsetzung
Ihre Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B Sales, idealerweise von Additive Manufacturing Lösungen
Kundenorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
Organisatorische Fähigkeiten und ausgeprägtes technisches Verständnis
Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Erfahrung mit einem CRM-System wünschenswert
Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren.
Lust auf spannende Projekte auf internationalem Level? Dann komm ins "Kurtz Ersa Global Team"!
Wir bieten: Arbeiten im Main Spessart in einem international ausgerichteten Familienunternehmen mit Tradition und Werten
Spannende Projekte in engagierten Teams
Offenes, familienfreundliches Betriebsklima
Gute Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen durch unserer modernes
Personalentwicklungskonzept "Attraktiver Arbeitgeber"-Programm (flexibles Arbeiten, Home Office, Weiterbildung, Kinderferienbetreuung, Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern etc.)
Attraktive Vergütung plus Mitarbeitererfolgsbeteiligung
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.