Job Description

Der Landkreis Teltow-Fläming schreibt die Stelle


Sachgebietsleitung Verkehrsordnungswidrigkeiten

im Straßenverkehrsamt zur nächstmöglichen und unbefristeten Besetzung aus. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt für Tarifbeschäftigte 39 Stunden und Beamte 40 Stunden. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Das Amt hat seinen Sitz am Standort Luckenwalde.



Die Bewerbungsfrist endet am 03.09.2025.

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

Leitung des Sachgebiets Verkehrsordnungswidrigkeiten + Fachverantwortung, u. a.
- Gewährleistung der Rechtmäßigkeit und Zweckmäßigkeit der Feststellung und Verfolgung von Verkehrsordnungswidrigkeiten, insbesondere in Bezug auf die zulässige Höchstgeschwindigkeit an Gefahrenstellen
- Aufgabenerfüllung koordinieren, lenken sowie fachlich unterstützen
- Bearbeitung und Entscheidung von komplizierten Einzelfällen
+ Organisationsverantwortung durch Gewährleistung einer effektiven Organisation der Arbeitsabläufe im Sachgebiet, u. a.
- Entwickeln und Festlegen von Arbeitsabläufen, Einsatz des Personals und Prüfung der Arbeitsauslastung und -belastung
- Erteilung fallbezogener Arbeitsanweisungen
- Durchführung von Dienstberatungen und Mitarbeitergesprächen
+ Personalverantwortung durch die unmittelbare Führung des Personals, u. a.
- Planung und Umsetzung von Maßnahmen zum effektiven Personaleinsatz
- Entwickeln von Einführungs-, Einarbeitungs- sowie Qualifizierungskonzepten, Erkennen von Fortbildungsbedarfen
- Motivation und Wertschätzung der Beschäftigten, Mitwirkung bei der Lösung von Konflikten
+ Finanzverantwortung (Produktverantwortung), u. a.
- Erarbeitung, Begründung, Abstimmung und Kontrolle der Haushaltsplanung und -erfüllung des Sachgebiets
- Mitteleinsatz im Rahmen der Haushalts- und Personalressourcen
+ Vertretung des Sachgebiets innerhalb und außerhalb der Verwaltung, u. a.
- Teilnahme an Dienstberatungen des Amtes und bei den jeweiligen Fachministerien
- Erarbeitung von Stellungnahmen im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit, zu Landtags- und Kreistagsanfragen, Petitionen sowie für die juristische Vertretung bei Gerichtsverfahren
Entscheidung zu Standorten von Geschwindigkeitskontrollen auf öffentlichen Straßen, auch nach Akteneinsichts- und Informationszugangsgesetz (AIG) sowie zutreffender Rechtsvorschriften

Ihr Profil:

für Beamte, die bereits in einem öffentlich-rechtlichen Dienst- und Treueverhältnis stehen:


Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst
für Tarifbeschäftigte:


abgeschlossenes Hochschulstudium Bachelor Public Management, Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirtin/Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d), Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (m/w/d), abgeschlossener Angestelltenlehrgang II oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse
Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Sie über folgende Eigenschaften und Kompetenzen verfügen:


Kommunikationsbereitschaft Einfühlungsvermögen/Empathie Motivationsfähigkeit Vorbildfunktion Verantwortungsbewusstsein Selbstständigkeit Innovativität kommunikative und themenbezogene Fachkompetenz

Unser Angebot:

Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers ausgewogene Work-Life-Balance durch: + eine kernzeitlose und flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr
+ die Möglichkeit, nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit im ausgestatteten Homeoffice zu arbeiten, sofern alle erforderlichen Voraussetzungen erfüllt sind
+ eine gute und schnelle Erreichbarkeit der Verwaltung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie über das sehr gut ausgebaute Straßenverkehrsnetz
+ moderne Arbeitsplätze im Herzen der Kreisstadt Luckenwalde mit einer einladenden Cafeteria
Vergütung/sonstige Leistungen: + eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 BbgBesG bzw. eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA
+ eine betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen
+ ein Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
weitere Benefits: + ein betriebliches Gesundheitsmanagement (jährliche Gesundheitstage, Aktivpausen, Gesundheitschecks während der Arbeitszeit)
+ ein strukturiertes und herzliches Onboarding für neue Beschäftigte
+ individuelle und breit gefächerte Weiter- und Fortbildungsangebote, die Möglichkeit zur Bildungsfreistellung
+ Arbeiten im motivierten und aufgeschlossenen Umfeld einschließlich geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen (Teamtag, Supervision, Mediation, Coaching)

Sie zögern noch, Teil unseres Teams zu werden? Dann finden Sie hier weitere überzeugende Argumente, die für den Landkreis Teltow-Fläming als Ihren zukünftigen Arbeitgeber sprechen: https://www.teltow-flaeming.de/faq-arbeiten

Ihre Bewerbung:

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 03.09.2025 an den


Landkreis Teltow-Fläming

Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal

SG Personal

Am Nuthefließ 2

14943 Luckenwalde


Bitte übermitteln Sie uns folgende Unterlagen:


Bewerbungsanschreiben tabellarischer Lebenslauf geeignete Nachweise zu den formalen Anforderungen (einschlägige Abschlusszeugnisse) aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr, ggf. Erstellung veranlassen)
Nutzen Sie dafür vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular der Stellenausschreibung:

Sachgebietsleitung Verkehrsordnungswidrigkeiten | Landkreis Teltow-Fläming | 157
Alternativ können Sie auch eine schriftliche Bewerbung an die o. g. Adresse übersenden.


Für die Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen bitten wir Sie, einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag beizufügen.


Auswahlverfahren:


Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Kreisverwaltung Teltow-Fläming begrüßt daher besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen. Diese werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt.


Bei einer hohen Bewerberzahl behalten wir uns eine Vorauswahl sowie ein zweistufiges Auswahlverfahren im Rahmen der Bestenauslese vor.

Weitere Auskünfte:

Für Fragen rund um die Arbeitsaufgaben der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Rausch unter der Telefonnummer 03371 608 - 2700 zur Verfügung.


Fragen rund um die Themen Bewerbung und Auswahlverfahren können Sie an Frau Turley richten (Telefon: 03371 608 - 1528).