unbefristet zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.
Vertragsart: Vollzeit
Angebot
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eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD-VKA, inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den tariflichen Vorschriften
die Berücksichtigung von Berufserfahrung, die für die Ausübung der Tätigkeit förderlich ist, bei der Bestimmung des Gehaltes (Stufe) innerhalb der Entgeltgruppe
einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst
ein abwechselungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Außenwirkung
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
moderne Arbeitsplätze sowie flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten
sehr gute Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Privatem durch ein flexibles familienfreundliches Gleitzeitsystem und Möglichkeiten des Arbeitens von Zuhause
zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (Betriebsrente) des öffentlichen Dienstes
Aufgaben
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Ehrenamtskoordination
zentrale Ansprechpartnerin/zentraler Ansprechpartner für Vereine, Initiativen und engagierte Bürgerinnen und Bürger
Entwicklung und Begleitung von Ehrenamtsprojekten
Organisation von Fortbildungsangeboten, Anerkennungsformaten und Vernetzungstreffen
Koordinierung unterschiedlicher Akteursgruppen mit oft kurzfristigen Bedarfen
Förderprogramme für Vereine
Identifikation und Analyse relevanter Förderprogramme
aktive Informationsweitergabe an örtliche Vereine und Initiativen
Beratung bei Antragstellung, Abrechnung und Verwendungsnachweisen
Durchführung von Informationsveranstaltungen und proaktiver Austausch mit Vereinen
Vertretung der Pressestelle
strategische Unterstützung bei der Planung, Ausrichtung und Weiterentwicklung der städtischen Öffentlichkeitsarbeit
Erstellung, Redaktion und Qualitätssicherung von Pressemitteilungen sowie Vorbereitung von Veröffentlichungen für lokale und regionale Medien
zielgruppenorientierte Aufbereitung von Inhalten für Presse, Social Media und Internetauftritt
Beobachtung aktueller Medienthemen und Ableitung kommunikativer Maßnahmen
Städtepartnerschaften
Betreuung der bestehenden Städtepartnerschaften der Stadt Warstein und Unterstützung der Warsteiner Europafreunde
Planung, Organisation und Durchführung von Delegationsbesuchen, Austauschprogrammen und Jubiläumsveranstaltungen
Profil
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eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder des Verwaltungslehrganges I oder eine vergleichbare Qualifikation in Verwaltung, Kommunikation, Medienarbeit oder Ehrenamtsmanagement
ein sehr gutes Organisationstalent sowie kommunikative Kompetenz in vielfältigen Kontexten
Kenntnisse der örtlichen Vereinslandschaft sowie Sensibilität für die Belange ehrenamtlicher Strukturen
persönliche Affinität zum Vereins- und Ehrenamtswesen; eigene Aktivität im örtlichen Vereinsleben ist von Vorteil
nachweisliche Erfahrung in der strategischen Ausrichtung von Öffentlichkeitsarbeit oder Pressearbeit, idealerweise in einer Verwaltung, einem Medienhaus oder eine vergleichbare Organisation
sicherer Umgang mit journalistischem Schreiben, redaktionellen Textformaten sowie Medienanfragen
sprachliche Sicherheit, sehr gutes schriftliches Ausdruckvermögen und Routine im Erstellen von Texten für Presse, Internet und Social Media
hohe zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit
Bereitschaft zu häufigen Terminen abends und an Wochenenden (Vereinsleben, Delegationen, Veranstaltungen, Austauschgruppen)
interkulturelle Offenheit und Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen
sicherer Umgang mit MS-Office sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in spezialisierte Software
Führerschein Klasse B
Hinweis:
Der Aufgabenbereich ist stark duch Veranstaltungen, Vereinskontakte sowie kurzfristige Anforderungen in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit geprägt. Eine hohe persönliche Einsatzbereitschaft und flexible Zeitgestaltung sind daher unerlässlich.
Über uns
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Die Stadtverwaltung Warstein ist als familienfreundliches Unternehmen ausgezeichnet worden. Sie ermutigt Frauen und Männer, Sorgeaufgaben zu übernehmen und ist dabei für Eltern-/Pflegezeiten bzw. Arbeiten in Teilzeit offen. Die Stadt Warstein fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Weitere Informationen zur Stadt Warstein erhalten Sie unter www.warstein.de .
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