Job Description

Stellenumfang 50%, befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung (2 Jahre)





Für unsere Wohnobjekte, die wir an Menschen in beruflichen Einstiegsphasen vermieten – etwa Auszubildende, Freiwilligendienstleistende (FSJ/BFD) oder internationale Fachkräfte – suchen wir eine engagierte und zuverlässige Unterstützung im Bereich der kaufmännischen Mietverwaltung.

Ihre Aufgaben

In enger Zusammenarbeit mit einer Kollegin (15 Wochenstunden) übernehmen Sie kaufmännische und verwaltende Aufgaben rund um unsere Wohnobjekte und stehen Mietenden, Eigentümern oder deren Vertretungen als Ansprechperson zur Seite.




Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Mietverträgen und Kündigungen Organisation und Dokumentation von Wohnungsübergaben und -abnahmen Mitwirkung bei der Erstellung und Prüfung von Betriebs- und Nebenkostenabrechnungen Pflege der Mieterdaten, Fristenüberwachung und Schriftverkehr mit allen Beteiligten Sie bearbeiten Anfragen, Anliegen und Beschwerden von Mietenden Zusammenarbeit mit Hausverwaltung, Sozialdiensten und Betreuungspersonal

Sie bringen mit

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Immobilienkaufmann/-frau, Büromanagement o. Ä.) Erfahrung in der Mietverwaltung oder idealerweise im sozialen/verwaltenden Bereich Freude an strukturierter Verwaltungsarbeit und Genauigkeit Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und sicheres Auftreten Einfühlungsvermögen und Offenheit im Umgang mit jungen oder internationalen Menschen Gute Kenntnisse in MS Office

Wir bieten

Ein Unternehmen das sich an einem personenzentrierten Leitbild orientiert Ein interessantes Aufgabenfeld mit weitreichenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Arbeitsrechtliche Vergütung und Sicherheit nach TVöD Bund in Verbindung mit dem kirchlichen Arbeitsrecht der Evangelischen Landeskirche in Baden Kirchliche Zusatzversorgung Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschüsse zur Kinderbetreuung/ Unterstützung bei der Pflege Angehöriger Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung Langzeitarbeitskonto mit individueller Gestaltungsfreiheit Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement Businessbike Altersteilzeit Zuschuss zum Jobticket Betriebliche Krankenversicherung

Wir erwarten von Ihnen eine hohe fachliche Qualifikation, Engagement, Identifikation mit christlichen Grundwerten und die Bereitschaft zur Teamarbeit.



Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.



Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Stefan unter Tel. 07851/ 84 1205 oder E-Mail fstefan@diakonie-kork.de gerne zur Verfügung.



Die Bewerbungsfrist endet zum 30.09.2025.

Erstkontakt per WhatsApp 0176/18411850