Job Description

Stadt Rotenburg (Wümme)

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Die Stadt Rotenburg (Wümme) liegt im Dreieck Hamburg, Bremen und Hannover in der erholsamen Landschaft der Wümmeniederung mit guter Verkehrsanbindung zu den Großstädten. Sie bietet eine hohe Lebensqualität mit sehr guter sozialer und gesundheitlicher Versorgung und einer vitalen Wirtschaftsstruktur und verfügt über das komplette Angebot allgemeinbildender Schulen und Kindertagesstätten, sowie über ein vielfältiges Leben in den Bereichen Sport und Kultur.

Berufsgruppe

Verwaltungspersonal / Controlling / Verwaltungsmanagement

Eingruppierung

ein Entgelt der Entgeltgruppe 9a TVöD

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich

Bei der Stadt Rotenburg (Wümme) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als


Sachbearbeitung Feuerwehr, Katastrophen-, Zivil- und


Bevölkerungsschutz, Wahlen (m, w, d)


zu besetzen.

Aufgabengebiet

Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

Ansprechperson bei sämtlichen Fragen und Belangen der Freiwilligen Feuerwehr

? Beschaffung und Abrechnung von Dienst- und Schutzkleidung, Ausrüstung, Feuerwehrfahrzeugen, Geräten und sonstigen Gegenständen sowie Beauftragung und Abrechnung von diversen Wartungen und Reparaturen

? Bearbeitung von Verdienstausfallanträgen von privaten Arbeitgebern
?

Bearbeitung und Zuteilung von Spenden, Zuweisungen, Zuschüssen, Aufwandsentschädigungen, etc.
?

Abrechnung kostenpflichtiger Einsätze der Feuerwehr

? Prüfung von Kostenersatz bei Schadensfällen

? Vorbereitung von personellen Angelegenheiten (z. B. Ernennungen, Verabschiedungen, etc.)

? Erstellung einer Feuerwehrbedarfsplanung

Ermittlung und Bewertung der Katastrophenschutzgefahren sowie ggf. Planung, Durchführung und Nachbereitung von Katastrophenschutzübungen ?

Erstellung und Fortschreibung von Katastrophen- und Zivilschutzplänen und weiteren Konzepten sowie entsprechende Maßnahmen zur Umsetzung

? Überwachung des Kraftstoffbedarfes und der Notstromversorgung sowie ggf. Mitwirkung bei der Ertüchtigung weiterer Gebäude

? Einführung eines Krisenstabs
?

Durchführung von Beschaffungen im Bereich Katastrophen- und Zivilschutz

? Prüfung und Beantwortung von Anfragen der übergeordneten Katastrophenschutzstellen

Teilnahme an Besprechungen mit der Feuerwehr, Katastrophenschutzbehörde, etc. Unterstützung der Amtsleitung bei der Vor- und Nachbereitung der Wahlen

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Voraussetzungen

Wir erwarten von Ihnen:

eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m, w, d) oder einen erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang I sicheres Auftreten Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Kommunikations- und Teamfähigkeit sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen

Kennzeichen

32

Bewerbungsfrist

31.01.2026

Allgemeine Hinweise

Wir bieten Ihnen:

eine interessante, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe eine unbefristete Beschäftigung, ein Entgelt der Entgeltgruppe 9a TVöD einen teilzeitgeeigneten Arbeitsplatz, der insgesamt in Vollzeit zu besetzen ist tarifliche Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. 30 Urlaubstage, Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt) betriebliches Gesundheitsmanagement gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein freundliches, kompetentes Team und ein wertschätzendes Betriebsklima umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bewerbungshinweise

Im Sinne des Niedersächsischen Gleichstellungsgesetzes (NGG) sind wir bestrebt, den Anteil von Männern in allen unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen. Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 31.01.2026 unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Sie!

Ansprechperson

Ihre fachlichen Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Chiara Meyer, Amtsleitung Ordnungsamt (Tel. 04261/71-131). Für personalrechtliche Fragen sprechen Sie gern Frau Friederike Wudka, Sachbearbeitung Personalmanagement (Tel. 04261/71-206), an.