Job Description

Ihre Aufgaben



Erstellung von Vertragsunterlagen sowie Bearbeitung des Onboardings für Praktikanten/-innen, Hospitanten/-innen, Famulanten/-innen und weitere Berufsgruppen Administration der Einsätze von Ehrenamtlichen und Praktikanten/-innen aus Kooperationshäusern Mitarbeit in der Betreuung des internen und externen Bewerbermanagements Vertretungsweise Organisation des Programms „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ und Zeugnisbearbeitung Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalwesen

Ihre Qualifikationen



Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Personalwesen wünschenswert Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit Hohe IT-Affinität, sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office-Programmen Hohes Verantwortungsbewusstsein Selbstständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohe Diskretion

Wir bieten



Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Vereinbarkeit von Familie und Beruf Eine attraktive Vergütung nach TVöD Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennen zu lernen

Sonstiges



Die Stelle ist in Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden zu besetzen.



Für weitere Fragen steht Ihnen der Personalleiter, Herr Kroon (Tel.: 0441 / 403 2214), gerne zur Verfügung.



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.