Misereor, das Werk für Entwicklungszusammenarbeit, setzt sich unabhängig von Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht und Religion für die Menschen ein, denen das Recht auf ein Leben in Würde, Freiheit und mit ausreichender und gesunder Versorgung verwehrt bleibt. Angesichts globaler, sozial ökologischer Zukunftsfragen machen wir in Deutschland und Europa auf die Ursachen von Ungerechtigkeit, Armut und Klimawandel aufmerksam und setzen uns für politische Veränderungen ein. Sie suchen eine sinnstiftende Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum? Dann kommen Sie zu uns! Wir suchen für unsere Abteilung Asien und Ozeanien zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in Controlling/Finance für Internationale Projekte mit einem Arbeitszeitumfang von 70% (= 27,3 Stunden/Woche, befristet bis zum 31.03.2027) Sie sind zuständig für die finanzadministrative Begleitung unserer Partnerorganisationen in Asien und arbeiten in einem Team eng mit den Kolleg*innen der inhaltlichen Projektbegleitung zusammen. Sie unterstützen die Kolleg*innen bei der Erstellung von Projektbudgets/Kostenplänen. Sie prüfen projektbezogene Finanzberichte und Prüfberichte von Wirtschaftsprüfer*innen und führen hierzu den Dialog mit Partnerorganisationen und Wirtschaftsprüfer*innen in unseren Partnerländern. Sie bereiten die Auszahlung von Finanzmitteln an Projektpartner vor und erstellen Verwendungsnachweise. Sie arbeiten bei Kofinanzierungen mit anderen Geberorganisationen zusammen. Sie beraten und qualifizieren unsere Projektpartner und lokalen Wirtschaftsprüfer*innen zu den Erfordernissen unseres Rechnungs- und Berichtswesens, z. B. durch Workshops in der betreuten Region, durch digitale Workshops oder durch den Einsatz und die Begleitung von lokalen Berater*innen. Abgeschlossene Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor) mit Finanzschwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrungen in Finanzadministration/Rechnungswesen/Projektmanagement Kenntnisse im internationalen Zahlungsverkehr, in der Prüfung von Finanzberichten sowie im Zuwendungsrecht öffentlicher Geldgeber Teamfähigkeit und interkulturelle Sensibilität Verhandlungssichere Kenntnisse in Englisch. Was wir Ihnen bieten flexible Arbeitszeitgestaltung und anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 50 % der Arbeitszeit) faire Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO/Entgeltgruppe 10) , Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und weitere zusätzliche Tage, wenn Ihre Angehörigen Sie brauchen Zentraler Standort, gute Verkehrsanbindung, Zuschuss zum Deutschlandticket Zuschuss zur Kinderbetreuung und eigene Ferienbetreuung in den Sommerferien umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfalt wird bei uns großgeschrieben, daher freuen wir uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, körperlicher Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung. Ihre Ansprechpartnerin ist Elisabeth Quix-Brauers, Telefon: 0241 442 251
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