Job Description

Stelleninformationen


Fachhochschulen

Qualifikationsebene:

Sonstiges

Dienstort:

Mittweida

Anstellungsverhältnis:

unbefristet


Bewerbungsfrist: 31.07.2025


Kennziffer: 38-2025


Bewerbungsadresse


Hochschule Mittweida

Dezernat Personalwesen

Postfach 1457

09644 Mittweida


E-Mail: karriere@hs-mittweida.de


Die Hochschule Mittweida, University of Applied Sciences, ist mit rund 6.200 Studierenden eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Sachsen. Sie hat sich mit ihrem Campus inmitten der Hochschulstadt Mittweida einen familiären Charakter bewahrt, der das Arbeiten, Forschen, Studieren und Leben attraktiv macht. Hightech, Kreativität, Weltoffenheit und das Engagement aller Hochschulangehörigen begegnen sich hier auf kurzen Wegen. Anwendungsnahes Lehren und Forschen in Technik, Naturwissenschaften, Informatik, Wirtschafts- und Medienwissenschaften sowie Sozialer Arbeit prägen das breite Profil der Hochschule. Beschäftigte und Studierende profitieren von zertifizierter Familienfreundlichkeit, gelebter Inklusion und vielfältigen Sport- und gesundheitsorientierten Angeboten.


Zur Verstärkung unseres Teams ist zum nächstmöglichen Zeitpunktim Dezernat Personalwesen folgende Stelle als

Sachbearbeiter Personalwesen (w/m/d)

Kennzahl: 38-2025

in Teilzeit mit 26 Stunden unbefristet sowie bis zu 6 Stunden befristet bis 31.01.2028 zu besetzen.

Ihre Aufgabengebiete:

Eigenverantwortliche Betreuung des Zeiterfassungssystems u.a.: + Stammdatenpflege
+ administrative Verwaltung inkl. Korrekturen
+ Durchführung und Optimierung des Reportingsystems
+ Bearbeitung Abwesenheitsmeldungen sowie Änderungen der Arbeitszeiten inkl. Meldung an das Landesamt für Steuern und Finanzen
+ Ansprechpartner für die Mitarbeiter zu allen Fragen bzgl. Zeitwirtschaft
Administrative Unterstützung bei der Durchführung von BEM-Verfahren (Fehlzeitenstatistik) Sachbearbeitung für einen definierten Bereich der studentischen und wissenschaftlichen Hilfskräfte einschließlich Tutoren Mitwirkung bei Projekten und fachbereichsübergreifenden Arbeitsgruppen

Unsere Anforderungen:

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder als Verwaltungsfachange-stellte/r mit Berufserfahrung im Bereich Personal oder vergleichbarer Abschluss Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit Anwendungsbereite Kenntnisse zum TV – L, ArbZG, EntgFG sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Office-Anwendungen sowie eine grundlegende IT-Affinität starke kommunikative Fähigkeiten, analytisches Denkvermögen und ein hohes Maß an persönlichem Engagement selbständige, ergebnis- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert

Unser Angebot:

eine Vergütung, je nach persönlichen Voraussetzungen, bis zur Entgeltgruppe 6 TV-L einen attraktiven Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Arbeitsbedingungen (u.a. mobile Arbeit) eine fachgerechte Einarbeitung ein motiviertes und sympathisches Team Möglichkeiten zur Fortbildung/Weiterqualifikation attraktive Sportangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements

Bei Rückfragen wenden Sie sich gern an die Dezernentin Personalwesen Frau Peggy Dietrich unter 03727/58-1409.


Die Hochschule Mittweida strebt eine ausgewogene Beschäftigtenstruktur an und begrüßt daher die Bewerbung von Personen jeglichen Geschlechts. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen.


Interessierte werden gebeten, ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen

unter der Angabe o. g. Kennziffer bis spätestens 31.07.2025

zu richten an:

digital: vorzugsweise in einer gesammelten PDF-Datei an die Adresse

karriere@hs-mittweida.de

mit dem Betreff 'Bewerbung, Kennziffer, Name',
bzw. postalisch:

Hochschule Mittweida, University of Applied Sciences

Dezernat Personalwesen

Postfach 1457, 09644 Mittweida

Hinweise:

Für die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen legen Sie bitte einen geeigneten und ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass die im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens entstehenden Auslagen nicht ersetzt werden.


Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.


Informationen zum Datenschutz finden Sie unter: https://www.hs-mittweida.de/newsampservice/datenschutz.html
Die Rechtsgrundlage zur Verarbeitung der personenbezogenen Daten aus der Bewerbung ist §11 Abs. 1 Sächsisches Datenschutz-Durchführungsgesetz (SächsDSDG) i. V. m. DS-GVO.