\n Wir suchen zum fr\xc3\xbchestm\xc3\xb6glichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Unterhaltsvorschusskasse, 100 %,

f\xc3\xbcr unseren Bereich Unterhalt, Beistandschaft und Vormundschaft im Kreisjugendamt am Standort Waiblingen.

Ihre Aufgaben bei uns sind:

• selbst\xc3\xa4ndige und eigenverantwortliche Entscheidung \xc3\xbcber die Bewilligung bzw. Ablehnung beantragter Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz
• Geltendmachung und Durchsetzung der auf den Tr\xc3\xa4ger des Unterhaltsvorschusses \xc3\xbcbergegangenen Anspr\xc3\xbcche einschlie\xc3\x9flich Zwangsvollstreckung
• Kooperation mit dem Bereich Beistandschaft des Kreisjugendamts und dem Jobcenter
• Wahrnehmung von Terminen beim Familiengericht/Verwaltungsgericht
• Vorbereitung von Vorlageberichten an das Regierungspr\xc3\xa4sidium in Widerspruchssachen
• bei Interesse: Wahrnehmung der Aufgaben eines KeyUser f\xc3\xbcr das Fachverfahren PROSOZ 14plus

Sie verf\xc3\xbcgen \xc3\xbcber:

• ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) bzw. eine vergleichbare verwaltungs- oder rechtsorientierte Ausbildung mit Berufserfahrung und Aufstiegsambitionen oder bereits erfolgtem/begonnenen Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
• Kenntnisse im Unterhalts-, Familien-, Verwaltungs-, Verfahrens- und Vollstreckungs- recht (von Vorteil)
• gute Kenntnisse der MS-Standard-Software (Word, Excel, Outlook)
• Entscheidungsfreude und Bereitschaft zur Reflexion der eigenen Arbeit
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverl\xc3\xa4ssigkeit, Belastbarkeit sowie Flexibilit\xc3\xa4t
• Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit
• Teamf\xc3\xa4higkeit und Kundenorientierung
• Verhandlungsgeschick, insbesondere bei gerichtlichen Verfahren, sowie Konflikt- und Kritikf\xc3\xa4higkeit
• sicheres Auftreten, Verl\xc3\xa4sslichkeit und Kooperationsbereitschaft

Wir bieten Ihnen:

• eine befristete Anstellung als Elternzeitvertretung im Besch\xc3\xa4ftigtenverh\xc3\xa4ltnis bis Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags f\xc3\xbcr den \xc3\xb6ffentlichen Dienst (TV\xc3\xb6D-VKA)
• attraktive Arbeitspl\xc3\xa4tze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• M\xc3\xb6glichkeit zur pers\xc3\xb6nlichen und beruflichen Weiterbildung
• flexible Arbeitszeiten
• ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
• einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung \xc3\xb6ffentlicher Verkehrsmittel (in H\xc3\xb6he von

50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets) * die im \xc3\xb6ffentlichen Dienst \xc3\xbcbliche zus\xc3\xa4tzliche Altersvorsorge

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschlie\xc3\x9flich online bis zum 10. September 2023. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail k\xc3\xb6nnen nicht ber\xc3\xbccksichtigt werden.

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:

Herr Bossert, Leiter des Bereichs Unterhalt, Beistandschaft, Vormundschaft, Tel.: 07151 501-1214 oder Frau Hedrich, Leiterin des Fachbereichs Vormundschaften und Unterhaltsvorschusskasse Waiblingen, Tel.: 07151 501-1758.

Wir setzen uns f\xc3\xbcr die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Landratsamt Rems-Murr-Kreis

Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

, oder\n \n \n \n \n \n

\n\n Rems Murr Kreis\n \n\n

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