Job Description

Versicherungs-/Beitragsmanagement | Teilzeit | Befristet

Übersicht

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Arbeitgeber/-in:

AOK PLUS

Standort:

Hoyerswerda

Bewerbungsfrist:

24.01.2026

Fachgebiet:

Versicherungs-/Beitragsmanagement

Beschäftigungsart:

Teilzeit | Befristet

Fachliche Ansprechpartner/-innen:

Tim Brachwitz – 0800 10590 15965



Gabriele Gey – 0800 10590 16197

Recruiterin:

Claudia Schulz - 0800 10590 11175


Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

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Als „Sachbearbeiter (m/w/d) Freiwillige Mitglieder“ managen Sie alle Fälle rund um das Thema Freiwillige Versicherung. Je nach Fall koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen (z. B. Familienversicherung, Beitragseinzug, Krankengeld, Kundenberater/innen in den Filialen und im Außendienst). Sie verstehen sich als Lotse und sind somit der direkte Draht zu Ihren Kundinnen und Kunden.
Die

Bandbreite der rechtlichen Sachverhalte

ist groß: Auslandsrecht, eine obligatorische Anschlussversicherung, versicherungsfreie oder nicht versicherte Kunden

begleiten Ihre tägliche Arbeit

. Dabei

organisieren Sie sich selbst

und legen

eigenverantwortlich

Ihre Schwerpunkte fest.

Sie führen die Konten

der Versicherten. Zur optimalen

Pflege dieser Konten

erfragen Sie bspw. das Einkommen, ordnen Erstattungen an oder fordern Geld zurück.

Sie übernehmen die telefonische und schriftliche Beratung

von Versicherten sowie externen Partnern (z. B. Steuerberater, Sozialämter).

Wie erlangen Sie das nötige Wissen?

Natürlich benötigen Sie Vorkenntnisse, aber ein wichtiger Bestandteil der Arbeit ist die eigenständige Recherche in den aktuellen Rechtsgrundlagen. Zusätzlich finden Sie umfangreiche Informationen in internen Wissensspeichern.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

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Sie haben eine

abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)

oder eine

abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Verwaltung, Recht oder Finanzen.

Sie bringen bereits

Berufserfahrung,

idealerweise im

GKV-Recht,

mit.

Sie verfügen über Erfahrung in der telefonischen und persönlichen Kundenberatung

sowie über Grundkenntnisse in der Mitgliederakquise und -haltearbeit.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

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Auf eine

gesunde Work-Life-Balance

mit

flexiblen Arbeitszeiten

können Sie sich freuen. Nach erfolgreich abgeschlossener Einarbeitung ist, nach Abstimmung im Team, auch tageweise

Homeoffice möglich

. Ihre

attraktive Vergütung

ist in unserem

Tarifvertrag BAT-AOK-Neu

abgesichert – mit einem Jahresbrutto (Vollzeit) von ca. 42.300 EUR bis 47.000 EUR.

Weihnachtsgeld

(13. Gehalt) sowie

Familien- und Kinderzuschläge

erhalten Sie on top.

30 Tage Urlaub

und die

Möglichkeit Gleitzeit zu nutzen

, schaffen Raum, um auch einmal richtig abschalten zu können.

Gemeinsam kommen wir weiter

: mit regelmäßigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.

Und jetzt?

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Klingt nach dem richtigen Job für Sie?

Dann bewerben Sie sich

bis 25. Januar 2026

online auf diese,

für ein Jahr befristete,

Stelle.

Wir freuen uns auf Sie!

AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen.

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Arbeiten bei der AOK heißt ...

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Ein Job mit Sinn

Flexible Arbeitszeit

Moderne Arbeitswelt

Gesunde Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub im Jahr

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Familien- und Kinderzuschläge

Ansprechpersonen

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Fachliche Ansprechpartner/-innen:

Tim Brachwitz – 0800 10590 15965



Gabriele Gey – 0800 10590 16197

Recruiterin:

Claudia Schulz - 0800 10590 11175

„Viele Fort- und Weiterbildungsangebote helfen beim Weiterkommen und erleichtern den Karriereaufstieg. Ein echter Vorteil:

Die AOK trägt die Kosten.“

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Gerhard Kruppenbacher
Personalmarketing/Personalrecruiting der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland