Job Description

"Warte nicht. Der Zeitpunkt wird niemals perfekt sein." (Napoleon Hill)



Treffen Sie jetzt die richtige Wahl und werden Sie Teil des größten öffentlichen Dienstleisters im Landkreis Bautzen.

Wir bieten Ihnen einen familienfreundlichen und zukunftssicheren Job mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes.

Also warten Sie nicht…. wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als

Sachbearbeiter Integration (m/w/d)

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(Kennziffer: 2026-009)

Diese Aufgaben erwarten Sie im Ausländeramt - Sachgebiet Asylbewerberleistung und Integration:

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Integrationsmanagement für Asylbewerber/ Geduldete, besonders schutzwürdige Flüchtlinge, Spätaussiedler sowie ausländische Fachkräfte im Rahmen der qualifizierten Zuwanderung
– Durchführung von Erstberatungen zu den Themen Wohnen, Spracherwerb, frühkindliche Bildung,

Schulbildung, Ausbildung/ Arbeitsmarkt, Teilhabe am gesellschaftlichen Leben mit dem Ziel die spezifischen

Integrationsbedarfe festzustellen und zu fördern

– Organisation von individuellen Hilfestellungen beim Zurechtfinden in der neuen Lebenssituation im Landkreis

Bautzen, bspw. zu Schule, Kita und Gesundheit, Hilfestellung zur Alltagsbewältigung und für die Aufnahme

von Beschäftigung
Integrationsmanagement für Unternehmen im Landkreis Bautzen im Rahmen der qualifizierten Zuwanderung
– Beratung und Unterstützung von Arbeitgebern beim Anwerben ausländischer Fach- und Arbeitskräfte im

Landkreis sowie beim Etablieren einer Willkommenskultur im Unternehmen

– Partner für das beschleunigte Fachkräfteverfahren

– Ganzheitliches Coaching des Integrationsprozesses
Beratung zum Thema freiwillige Ausreise und Fördermöglichkeiten Netzwerkarbeit innerhalb des Sozialraumes zur Deckung von Integrationsbedarfen (Sprache, Bildung/Schule,
Spenden; Kinderbetreuung, Arbeitsmarkt, Wohnen)
Zusammenführung der Akteure bzw. sozialen Kompetenzen vor Ort, dazu fachliche Beratung, Förderung des Informationsaustausches untereinander und Zusammenarbeit miteinander Ansprechpartner für ehrenamtlich Engagierte Ansprechpartner und Unterstützer der Kommunen und anderer Arbeitgeber im Hinblick auf Arbeitsgelegenheiten nach § 5 AsylbLG Mitarbeit bei der Erarbeitung und Beantragung sowie Umsetzung von Maßnahmen und Projekten sowie deren fachliche/finanzielle Kontrolle gemäß aktueller Förderrichtlinien Führung von richtlinienkonformen Verwendungsnachweisen, Finanzkontrolle und Mitarbeit bei der Abrechnung Führen von Statistiken sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Konzepten und Sachberichten zur Integration im Landkreis

Das bringen Sie mit:

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vorzugsweise eine Hochschulbildung mit dem Abschluss als Bachelor oder einem vergleichbaren
Diplomierungsgrad in der Fachrichtung Arbeitsmarktmanagement oder Beratung für Bildung,

Beruf und Beschäftigung

alternativ sind insbesondere entsprechende Abschlüsse in den Fachrichtungen

– Allgemeine Verwaltung

– Public Management

– Verwaltungsbetriebswirtschaft

– Governance and Law

– Öffentliche Verwaltung

– Angestelltenlehrgang II - Verwaltungsfachwirt / Kommunalfachwirt

– Rechtswissenschaft

mehrjährige ( 2- 3 Jahre ) Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert
mehrjährige Erfahrung bei der sozialen Betreuung von Ausländern von Vorteil Kenntnisse des Aufenthaltsgesetzes und des Fachkräfteeinwanderungsgesetzes sicheres und souveränes Auftreten, sichere Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit und Bereitschaft zur Kommunikation mit Menschen anderer Kulturkreise, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, hohe psychische Belastbarkeit Kenntnisse einer Fremdsprache von Vorteil PC-Kenntnisse Führerschein der Klasse B

Die Bereitschaft zur Nutzung des privaten Pkws für dienstliche Zwecke wird vorausgesetzt.



Eine Bewerbung ist außerdem möglich, sofern der berufsqualifizierende Abschluss in den nächsten sechs Monaten erworben wird.

Unser Angebot:

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Beschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis zum 01.05.2026 Bezahlung nach TVöD mit einer Stellenbewertung in Entgeltgruppe 9b vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung sowie Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge und Fahrradleasing Möglichkeiten zur Fortbildung sowie finanzielle Unterstützung bei Qualifizierungen einen modernen Arbeitsplatz flexible und familienfreundliche Arbeitszeit und eine durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden, sowie die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung Arbeitsort Kamenz Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten 30 Arbeitstage Urlaub (zuzüglich frei am 24.12. und 31.12.)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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Dann bewerben Sie sich bis zum

22.02.2026

über das Online-Formular.



Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten gleichgestellte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.



Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.



Bitte beachten Sie vor einer Bewerbung unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren, die Sie auf der Homepage des Landkreises Bautzen unter - Jobs und Ausbildungsplätze - finden.

Ihre Ansprechpartner bei Fragen

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zum Aufgabengebiet:



Herr Domanja

Amtsleiter Ausländeramt

Tel.-Nr.: 03591 5251 34000



zum Ausschreibungsverfahren:



Frau Gruß

Sachbearbeiterin Personal

Tel.-Nr.: 03591 5251 10111