Jack Wolfskin ist eine international renommierte Outdoor-Marke und Teil der ANTA Sports-Gruppe, einem der weltweit führenden Sportartikelhersteller. Als einer der Top-Anbieter hochwertiger Outdoor-Bekleidung, Schuhe und Ausrüstung in Europa und China steht Jack Wolfskin für Innovation, Funktionalität und Nachhaltigkeit. Mit einem starken Netzwerk aus eigenen Stores und Franchise-Partnern zählt das Unternehmen außerdem zu den größten Franchisegebern im deutschen Sportfachhandel.
Wir suchen Menschen mit Entdeckergeist, die frei denken, wild unterwegs sind und gerne neue Wege gehen – gemeinsam mit einem starken Team, das Outdoor im Herzen trägt. Klingt nach dir? Dann willkommen bei den Wild Ones.
We free the Wild inside everyone, and out there!
Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich
Retail
in unserem
Headquarter Idstein
als
Retail Planer (m/w/d)
.
Deine Aufgaben im Wolfpack:
Umsatz- und Budgetplanung: Erstellung von Umsatz-, Absatz- und Margenplanungen auf Store-, Länder- und Kanalebene.
Forecasting & Reporting: Entwicklung und Pflege von monatlichen Rolling Forecasts (Sales, Stock, Markdown).
Bestandsmanagement: Analyse der Lagerbestände, Identifikation von Über- oder Unterbeständen, Ableitung von Handlungsmaßnahmen in Abstimmung mit Buying & Allocation.
Performance-Analyse: Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen, KPI-Dashboards und Abweichungsanalysen (Sales, Sell-Through, UPT, ATV, CR, PPI etc.).
Unterstützung des Managements: Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Retail- und Geschäftsleitung.
Prozessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung der Planungsprozesse, Datenflüsse und Reportingstrukturen in Zusammenarbeit mit IT, Controlling und Buying.
Projektmitarbeit: Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten (z. B. Systemmigration, Budgetzyklen, KPI-Harmonisierung, Standortanalysen).
Tool & Systempflege: Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Reporting- und Planungstools (Excel, Power BI, SAP Analytics Cloud, etc.).
Erfahrung in der Analyse von Store-KPIs und Verkaufsflächenproduktivität.
Verständnis für Sortimentssteuerung, Markdown-Strategien und Bestandsrotation.
Interesse an Retail-Technologien und Automatisierung im Planungs- und Reportingbereich.
Was du mitbringst:
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling, Betriebswirtschaft oder Retail Management.
Berufserfahrung im Retail- oder Wholesale-Bereich, idealerweise im Umfeld von Planung, Controlling oder Merchandising.
Sehr gute Kenntnisse in Excel/Power Query/Power Pivot; Erfahrung mit SAP S/4HANA, BW oder SAC von Vorteil.
Stark ausgeprägtes analytisches Verständnis sowie hohe Affinität zu Zahlen und Prozessen.
Erfahrung im Umgang mit KPIs und Reporting-Systemen.
Sicheres Englisch in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil.
Strukturierte und proaktive Arbeitsweise, hohe Genauigkeit und Detailorientierung.
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit in cross-funktionalen Projekten.
Eigenverantwortliches Handeln und pragmatische Lösungsorientierung.
Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge im Retailgeschäft.
Hohe Belastbarkeit in Peak-Phasen (z. B. Budgetplanung, Saisonwechsel).
Was dich bei uns erwartet:
Spannende Produktwelt und internationales Umfeld in einem verantwortungsvollen und nachhaltigen Unternehmen
Firmensprache Deutsch und Englisch
30 Urlaubstage pro Jahr
Flexibles und hybrides Arbeiten
Mobiles Arbeiten aus dem Ausland, bis zu 4 Wochen
Attraktive Mitarbeiterrabatte und betriebliche Zusatzleistungen
Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
Exklusive Angebote über Corporate Benefits
Bikeleasing, monatliche Bezuschussung von bis zu zwei Leasingverträgen
EGYM, Firmenfitness mit Zugriff auf über 7000 Studios
Nilo, unser Partner für mentale Gesundheit mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten
Teamevents und Sportangebote in der Natur
Duz-Kultur und Casual Dresscode
Kostenfreies Wasser, Kaffee-und Teespezialitäten
Bist du bereit für dein nächstes Abenteuer?
Dann werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine elektronische Bewerbung – bitte ausschließlich über unser Online-Karriereportal – inklusive Lebenslauf, deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.