Job Description

Critères de l'offre



Présentation de la Croix-Rouge



Contexte



Le 14 décembre 2024, le cyclone tropical intense Chido a traversé Mayotte, causant des pertes humaines et matérielles jamais vues depuis près d'un siècle, alors que le territoire était déjà confronté à de nombreux défis structurels (offre de soins insuffisante, accès à l'eau limité, système éducatif sous tension, habitat précaire, insécurité, etc.).



La Croix-Rouge française (CRF), présente sur place à travers sa Délégation Territoriale qui mène des activités associatives, notamment le secourisme et la Direction Territoriale qui gère des établissements médico-sociaux, s'est fortement mobilisée afin d'assister en urgence les populations sinistrées. En lien avec la préfecture et les partenaires sur le terrain, la CRF a notamment prodigué des soins médicaux et psychologiques, distribué des produits de première nécessité, facilité le rétablissement des liens familiaux, traité et distribué de l'eau potable, etc...



Pas moins de 450 volontaires ont été déployés en renfort des équipes locales tandis que 140 tonnes de matériels ont été envoyées depuis La Réunion.



Forte de sa présence de longue date sur le territoire et de son expertise régionale à travers le PIROI Center, la Croix-Rouge française souhaite, la phase d'urgence maintenant terminée, mettre en œuvre un projet de gestion des risques de catastrophes (GRC).



Poste



Descriptif général du poste

Objectif 1 :

Assurer la mise en œuvre et le suivi du Programme GRC à Mayotte



Contribue à la planification du projet

Révise le budget et les activités du projet

Mettre en œuvre les activités de GRC prévues dans la programmation PIROI Mayotte

Contribue au développement et l'animation des partenariats techniques du projet

Assure le développement et l'animation d'un réseau d'animateurs bénévoles

Assure la communication et la valorisation du projet

Coordonne le suivi, la mesure des impacts générés par le projet et la capitalisation des activités

Objectif 2 :

Assurer l'expertise technique en matière de GRC



Appui techniquement la mission (accompagnement technique, relecture de documents…)

Assure la coordination de la PIROI avec les acteurs de la GRC à Mayotte

Appui le suivi des consultances et études possibles liées à la GRC et aux thématiques transversales

Effectue une veille sur le volet GRC :

guidelines, outils, etc. et proposer des adaptations de ces outils au contexte mahorais, en lien étroit avec la PIROI Réunion.

Objectif 3 :

Assurer le management, l'animation et la dynamique de son équipe

Organise les tâches au sein de l'équipe :

tenue de réunions régulières, assignation d'objectifs clairs et de délais (journaliers / hebdomadaires / mensuels)

Partage les informations pouvant avoir un impact fort sur l'activité de l'équipe

S'assure que le planning de congés de son équipe est tenu et est cohérent avec les besoins opérationnels

Assure que chaque employé sous sa responsabilité possède un plan d'action individuel (PAI)

Évalue régulièrement son équipe, propose voire assure si nécessaire des formations

S'assure du respect du code de conduite et du Règlement Intérieur par chaque membre de son équipe

Objectif 4 :

Appuyer les opérations d'urgence, en lien avec la coordinatrice du programme et les partenaires externes



Participe aux opérations d'urgence de la PIROI à Mayotte en lien avec les partenaires opérationnels

Si nécessaire, représente la PIROI aux cellules de crise (Centre Opérationnel) aux côtés de la Délégation territoriale de la CRf de Mayotte

Appui les évaluations des opérations, tant au préalable du déclenchement qu'à l'évaluation finale

Profil du candidat



Compétences et connaissances requises



Posséder une expérience de collaboration avec les autorités et les autres partenaires

Bonnes capacités de synthèse et d'analyse

Très bonnes qualités rédactionnelles

Capacités à travailler sous pression et de manière autonome

Flexibilité et adaptabilité, notamment en milieu insulaire

Culture opérationnelle du risque

Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Powerpoint),

Connaissance du Mouvement de la Croix-Rouge

Bonne connaissance du contexte mahorais

Permis B indispensable

Excellent niveau de français obligatoire (parlé et écrit)



Formations et Expériences



Diplôme BAC + 4 minimum Master dans le domaine de la gestion de projets de solidarité internationale, Relation/ Coopération international, Sciences sociales et autre(s) discipline(s) connexe(s)

Au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la Gestion des Risques de Catastrophes

Expérience confirmée en animation et/ou en pédagogie

Expérience dans l'encadrement d'équipe salariée et de bénévoles



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Conditions et rémunération



Cadre au forfait jours



JREP + 5 semaines de congés payés par an au prorate de la durée du contrat

Rémunération mensuelle brute :

selon convention collective



+ Prime de fin d'année de 1/12ème de la remuneration brute de base



Tickets restaurant



+ Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur



+ Ségur 2



Envoyez vos candidatures (lettre de motivation + CV) à

*

Date limite de candidature :

02 février 2026



Sous réserve d'obtention des financements



La PIROI se réserve le droit de clôturer le recrutement avant la date limite de dépôt des candidatures



Date de prise de poste souhaitée



02 MARS 2026



Informations pratiques liées au poste



POSTE BASE A MAMOUDZOU A MAYOTTE

Prime de fin d'année :

Oui

Ségur 2 :

Oui

RTT / JREP :

Oui