Job Description

Katholische KiTa St. Dionysius in Lissendorf Schulstraße 5, 54587 Lissendorf Fon 06597 2716



Teilzeit mit 14h/Woche | befristet



Als Reinigungskraft in unserer KiTa tragen Sie maßgeblich zum Wohlbefinden und zur Gesundheit der Kinder bei. Ihre sorgfältige Arbeit schafft eine hygienische und einladende Umgebung, in der sich Kinder, Eltern und Kolleg/innen sicher und geborgen fühlen können. Gemeinsam gestalten wir in unseren 151 KiTas Zukunft!



Ihre Hauptaufgaben



Tägliche, gründliche Reinigung der Einrichtung, in der Regel nach dem Verlassen der Kinder Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Durchführen aller notwendigen Reinigungsarbeiten Sorgfältiger Umgang mit Reinigungsmitteln und -geräten Einhaltung und Umsetzung von Hygienestandards und Sicherheitsvorschriften In größeren Einrichtungen: Koordination und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit weiteren Reinigungskräften

Ihr Profil



Bereitschaft sich Kenntnisse zu gängigen Hygienevorschriften und Infektionsschutz anzueignen Offenheit für gelebte christlich orientierte Wertevorstellung im Unternehmen

Übrigens:

Auch Quereinsteiger/innen sind herzlich willkommen!



Wer wir sind



Die katholische KiTa gGmbH Trier – das sind 151 Einrichtungen, fast 4.000 Mitarbeiter/innen und über 13.000 Kinder, für die wir uns täglich gemeinsam engagieren. Als einer der größten anerkannten freien Träger der Jugendhilfe in Rheinland-Pfalz stehen wir seit über 25 Jahren für eine wertorientierte Unternehmenskultur, die auf Nächstenliebe, Zusammenhalt und einer gelebten Begegnungskultur basiert.



Unsere KiTas arbeiten individuell und gestalten ihre pädagogische Arbeit sowie Konzepte eigenverantwortlich vor Ort. Als Mitarbeiter/in sind Sie Teil dieser starken, vielfältig vernetzten Gemeinschaft.



Was wir bieten

Bei uns zählt Teamgeist:

Wir unterstützen uns gegenseitig, arbeiten auf Augenhöhe und profitieren von einem starken Netzwerk, das jeder und jedem Einzelnen Raum zur Entfaltung bietet - fachlich und persönlich.



Die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits-und Vergütungsordnung (KAVO) für das Bistum Trier. Für das Dienstverhältnis gilt darüber hinaus die Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse und das Rahmenschutzkonzept zur Prävention von sexualisierter Gewalt in katholischen Kindertageseinrichtungen des Bistums Trier.



Branchenübliches Gehalt 30 Tage Urlaub 3 Tage für Exerzitien Jahressonderzahlung & Leistungsentgelt 5 Tage für Fort- und Weiterbildungen Interne & Externe Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Arbeitszeiten & -modelle Betriebliches Gesundheits-management Vermögenswirksame Leistungen Aktive Mitarbeitervertretung & SBV Attraktive Einkaufsvorteile

Sie haben Fragen zur Bewerbung?



Franziska Schneider

Verwaltungskraft Gesamteinrichtung Daun

Fon 06571 1377716



Bei Fragen wenden Sie sich gerne direkt an die Standortleitung.



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.



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