einen Referenten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt verbandliche Familienkreisarbeit
. Die Stelle ist
zunächst als Vertretung
im Rahmen eines Beschäftigungsverbotes und Mutterschutzes
bis zum 15.03.2026
mit
bis zu 39,00 Wochenstunden
zu besetzen. Im Anschluss besteht die
Aussicht auf eine Verlängerung
der Befristung als Elternzeitvertretung.
Ihr Aufgabenbereich:
Begleitung der Jungen Gemeinschaft sowie des Kolpingwerks und Förderung des katholischen Profils der jeweiligen Verbände
Planung, Durchführung und Nachbereitung unterschiedlicher Bildungs- und Freizeitmaßnahmen
Fachliche Beratung von ehrenamtlichen Akteuren in überörtlichen Zielgruppen
Begleitung und Unterstützung von Gruppen und Prozessen in der Pfarrei
Konzeptionelles Arbeiten zur Förderung der pastoralen Arbeit in der Pfarrei
Geschäftsführung im Rechtsträger (Bildungswerk der Jungen Gemeinschaft, Landesverband Oldenburg)
Regionale und überregionale Gremien- und Netzwerkarbeit
Teilnahme an offizialatsinternen und diözesanen Sitzungen
Erstellung von Presseartikel und Pflege der Social-Media-Präsenz
Zusammenstellung verschiedener Arbeitsmaterialien (Flyer, Plakate, Ausschreibungen)
Darauf freuen wir uns:
Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste Erfahrungen in der Verbandsarbeit
Freude an der Begleitung von Familien und der Arbeit mit Menschen
Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Flexibilität
Identifikation mit den Werten der katholischen Kirche und Begeisterung für den Glauben an Jesus Christus
Zielgruppenorientierte und selbstständige Arbeitsweise
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
Mobilität durch Führerschein der Klasse B
Darauf dürfen Sie sich freuen:
Eingruppierung in die Entgeltgruppe 10 nach der Arbeitsvertragsordnung für Mitarbeitende im kirchlichen Dienst
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnesskooperation mit Hansefit, Dienstfahrradleasing
Betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse mit starkem AG-Anteil
30 Tage Erholungsurlaub jährlich
Vielseitiges Aufgabenfeld mit der Möglichkeit sich aktiv einzubringen
Strukturierte Einarbeitungsphase
Angenehmes, kollegiales Miteinander
Individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte
bis Montag, den 6. Oktober 2025
an:
Bischöflich Münstersches Offizialat
Referat 650 – Personal I Frau Christina Nordmann I Kolpingstraße 14 I 49377 Vechta
E-Mail: Bewerbung@bmo-vechta.de
Für weitergehende fachliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an:
Mechtild Pille| Telefon 04441 872-282 | Mechtild.Pille@bmo-vechta.de
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