Frankfurter Volksbank Rhein-Main eG
Frankfurt am Main
Vollzeit oder Teilzeit
Festanstellung
Teilweise Homeoffice
Ihr spannendes Aufgabengebiet
Sie agieren als Schnittstelle zwischen Management, Personalbetreuung und Personalservice
Sie erarbeiten und verantworten die Umsetzung konzeptioneller Fragestellungen, u.a. zu Mehrarbeitsregelungen und regulatorischen Anforderungen (z. B. IVV), zu Vergütungs- und Arbeitszeitmodellen im Bankenumfeld und erstellen Vorstands- und Entscheidungsvorlagen
Sie sind für die Vorbereitung, Begleitung und Umsetzung von Betriebsratsthemen verantwortlich
Sie bearbeiten eigenständig Projekte sowie die operative Umsetzung von HR-Maßnahmen
Sie stellen die Einhaltung arbeitsrechtlicher, tariflicher und regulatorischer Vorgaben sicher
Das bringen Sie mit
Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftsjurist oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in einem regulierten Umfeld (z. B. Finanzdienstleistungen, Banken, Versicherungen)
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie idealerweise im Kollektiv- und Betriebsverfassungsrecht
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Gremienarbeit von Vorteil
Hohes Maß an Eigeninitiative, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
* Kommunikationsstärke, Souveränität und Teamorientierung
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