Job Description

Standort:
Hamburg, HH, DE, 21109
Die ecomed-Storck GmbH, ein Unternehmen der Mediengruppe Süddeutscher Verlag, ist ein Tochterunternehmen der Verlagsgruppe Hüthig Jehle Rehm GmbH. Mit unseren Standorten in Landsberg und Hamburg zählen wir im deutschsprachigen Raum zu den führenden Fachinformationsanbietern in den Bereichen Arbeitssicherheit, Gefahrgut, Gefahrstoffe, Feuerwehr und Medizin. Unser Produktportfolio reicht dabei von Loseblattwerken und Büchern über Zeitschriften und Veranstaltungen bis hin zu elektronischen Medien und Onlineprodukten. Mehr Informationen: http://www.ecomed-storck.de/





Für das Redaktionsteam in Hamburg, bestehend aus vier Redakteuren, suchen wir tatkräftige Unterstützung. Als Redakteur (m/w/d) bereitest Du in unseren Publikationen die gesetzlichen Regelungen für eine Umsetzung in die betriebliche Praxis auf: kritisch, kompetent und durchaus unterhaltsam.

Worin Du Dich verwirklichen kannst

Du schreibst eigenverantwortlich Texte und fotografierst für die Gefahrgut Fachmagazine „gefährliche ladung“ und „der gefahrgutbeauftragte“ Du recherchierst und entdeckst geeignete Themen sowie Autoren Darüber hinaus liegt das Redigieren von Manuskripten in Deinem Aufgabengebiet Satz- und Layoutgestaltung sowie die Bildbearbeitung (Adobe InDesign und Photoshop) gehören ebenfalls zu Deinem Verantwortungsbereich Du besuchst Fachveranstaltungen, Messen und Unternehmen mit dem Ziel, darüber zu berichten, Themen zu finden sowie Kontakte zu knüpfen und zu festigen

Was wir uns von Dir wünschen

Idealerweise besitzt Du eine journalistische Ausbildung (Volontariat bzw. Studium) Du verfügst über die Fähigkeit, juristische, technische und wirtschaftliche Themen verständlich und schwungvoll, aber präzise aufzubereiten Kenntnisse oder Berufserfahrung in der Logistikbranche (z.B. als Gefahrgutbeauftragte:r) und/oder der (Chemischen) Industrie sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung Du hast Freude an der Recherche Du begeisterst Dich für digitale Tools und erkennst digitale Trends Du bist kommunikativ und arbeitest strukturiert, selbstständig und gern im Team

Was wir Dir bieten

Starte mit einem strukturierten Onboarding:

Lerne unser Medienhaus sowie unseren CEO kennen und vernetze Dich mit neuen und erfahrenen Kolleg:innen

Erhalte das volle Paket:

Arbeite hybrid und genieße 30 Urlaubstage sowie attraktive Rabatte und vergünstigte Abos für Mitarbeitende

Gestalte Deinen Entwicklungsweg individuell:

Die hausinterne SWMH-Akademie hat einiges im Angebot von Trainings über Coaching bis hin zu mehrmonatigen Entwicklungsprogrammen

Bleibe geistig und körperlich fit:

Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir Dir eine ganzheitliche Gesundheitsförderung an, welche unter anderem Vorsorgeuntersuchungen sowie verschiedene Impulse zum Thema Gesundheit beinhalten

Bringe Dich ein:

Wir geben Themen rund um Diversity und Inklusion Raum und bieten unseren Mitarbeitenden Fokus- und Netzwerkgruppen an, um sich einzubringen




Und über allem steht:



Bei der SWMH leben wir Vielfalt und setzen uns für Chancengleichheit und ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Daher sind wir auch Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“.

Überzeugt?

Wir freuen uns über aussagekräftige Bewerbungen inklusive CV, Anschreiben und Zeugnissen.

Wir begrüßen Bewerbungen, auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt werden können, verzichten jedoch auf reine Initiativbewerbungen.

Kontakt:

ecomed-Storck GmbH

Anna Fuchs

Dock 2-D

Jaffestr. 12

21109 Hamburg

Deutschland


Die

Südwestdeutsche Medienholding (SWMH)

ist eines der größten Medienhäuser Deutschlands mit Hauptsitz in Stuttgart. An mehr als 30 Standorten im deutschsprachigen Raum und darüber hinaus produzieren rund 4.500 Mitarbeitende alle Produkte und Dienstleistungen eines modernen Medienunternehmens. Alle unsere Marken und Mitarbeiter eint der unbedingte Qualitätsanspruch und der Wille zu Innovationen.