Job Description

Du verstehst Recruiting als Fundament eines erfolgreichen Unternehmens und bist mit Herzblut dabei? Als Sparringspartner:in für die Fachabteilungen weißt du nicht nur genau, welche fachlichen Qualifikationen unsere Top-Kandidat:innen mitbringen sollen, sondern auch welches Mindset? Dann bist du bei uns genau richtig!


Wir suchen dich als

Recruiting Partner:in (f|m|d).

Die Stelle ist als Voll-bzw. Teilzeitstelle ausgeschrieben.

Deine Aufgaben

Als Recruiting Partner:in gestaltest du aktiv den Auf- und Ausbau unserer Teams mit. Dabei unterstützt und befähigst du unsere Hiring Manager:innen und ihre Teams mit deinem Recruiting-Know-how – und arbeitest eng mit unseren People Business Partner:innen zusammen. Dabei verantwortest du einen ganzheitlichen Recruiting-Prozess, vom Erstellen der Jobprofile bis hin zur Einstellung neuer idealos. Du führst professionelle Interviews und hilfst uns dabei, Menschen zu finden, die eine großartige Ergänzung für idealo sind. Dabei bist du für mehrere abwechslungsreiche, spannende Vakanzen zuständig - sei es im Tech-Bereich oder Non-Tech. Ein weiterer Schwerpunkt deiner Arbeit ist die Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse – insbesondere im Hinblick auf Automatisierung und Digitalisierung, inklusive AI-basierter Lösungen. Du beobachtest Markttrends, analysierst KPIs und Performance-Daten, leitest daraus Optimierungspotenziale ab und setzt neue Recruitingtrends gemeinsam mit Kolleg:innen um.

Dein Ziel: eine herausragende Candidate Experience und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Teams.

Das bringst du mit

Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Full-Cycle-Recruiting – idealerweise sowohl im Tech- als auch im Business-Umfeld – sowie in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Stakeholdern. Du hast ein gutes Gespür für Berufe, Qualifikationen und Anforderungen für eine Vielzahl von Jobrollen. Darüber hinaus hast Du ein ehrliches Interesse an Menschen - Deine Leidenschaft für People Themen trägst Du stets in Dir und begeisterst andere mit Deinem Blickwinkel. Du kennst dich mit modernen ATS-Systemen aus und hast ein gutes Auge für effiziente, schlanke Prozesse. Du interessierst dich für oder bringst bereits erste Erfahrungen im Einsatz von AI- und Automatisierungstools im Recruiting mit. Du kommunizierst sicher und überzeugend – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Mitarbeitenden, die uns vor allem mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind mit ihrem Team Vollgas zu geben!

Bei idealo erwartet dich

Du willst dich weiterbilden?

Wir nehmen deine persönlichen Entwicklungsziele ernst und bieten dir neben unserem idealo Learning Hub, eLearning Angeboten (z.B. Udemy), Coachings & Mediation auch die Möglichkeit individuell von unserem Weiterbildungsbudget zu profitieren.

Und was kann das Büro?

Unser Büro, im Herzen Berlins, bietet neben dem “Standard-Kicker” auch hervorragendes kostenfreies Mittagessen, sowie kostenfreien Kaffee, Limonade und Feierabend-Bier. Dabei kannst du auf unserer wunderschönen Dachterrasse mit Kolleg:innen aus unserer Unternehmensgruppe netzwerken.

Du wünschst dir Unterstützung auch außerhalb der Arbeit?

Eine kostenlose Beratung, sowie Unterstützung in allen Lebenslagen (beruflich, privat, familiär, gesundheitlich etc.) bieten wir in Zusammenarbeit mit dem pme-Familienservice.

Du willst auch mobil sein?

Mit Job-Bike oder Deutschlandticket kein Problem – und das ist auch noch umweltfreundlich!

Du möchtest dich fit halten?

Hierzu bieten wir dir viele unterschiedliche Fitness- und Sportmöglichkeiten wie zum Beispiel eine Urban Sports oder Gympass Mitgliedschaft für deine ganz persönlichen Bedürfnisse an..

Und was gibt es noch?

Selbstverständlich müssen Erfolge gefeiert werden! Neben Team-Events erwarten dich auch große Company-Events, bei denen wir keine Kosten und Mühen scheuen.

Über idealo

idealo ist eine Erfolgsgeschichte aus Berlin: Im Jahr 2000 sind wir mit der Mission gestartet, unseren Nutzer:innen zu helfen, richtige Kaufentscheidungen zu treffen. Bei uns arbeiten über 700 Mitarbeiter:innen aus 60 Nationen an der Zukunft des Online-Shoppings. Wir konzentrieren uns auf agiles und eigenverantwortliches Arbeiten, Nachhaltigkeit und ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Privatleben. Diese Werte sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und tragender Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie.

Als Teil unseres Teams kannst du dich auf Freiheit, ein internationales und inspirierendes Arbeitsumfeld freuen. Deine Ideen sind uns dabei besonders wichtig. Unser Produktportfolio ist so vielfältig, wie die Menschen, die daran mitarbeiten. Chancengleichheit, Diversität und Inklusion gehören zu unserer bunten Unternehmenskultur. Deswegen wollen wir dich so, wie du bist. Unabhängig davon, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast, woran du glaubst, mit welchem Geschlecht du dich identifizierst, wen du liebst oder ob du eine Behinderung hast.

Hinweis für Bewerber:innen mit Behinderung:

Als Bewerber:in mit Behinderung kannst du dich während des Bewerbungsprozesses von unserer Schwerbehindertenvertretung (SBV) beraten lassen. Informiere uns hierzu gerne.


Für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ist unser Büro stufenlos erreichbar. Gemeinsam schauen wir, was noch benötigt wird, wenn du bei uns startest!


#LI-NY