Job Description

Promotionsstelle in Verhaltensökologie [A2](w/m/d)



Stellen-ID: 76165

Einrichtung: Graduiertenkolleg 2906 Neugier

Kontaktperson:

Aleksandra Bovt

abovt(at)uni-goettingen.de

+49 5513927963

Besetzungsdatum: 01.08.2026

Bewerbungsfrist: 20.12.2025

Bewerbung: Hier geht es zu der Bewerbung http://obp.uni-goettingen.de/de-de/OBF/Index/76165

PDF-Herunterladen: Hier geht es zum PDF-Download https://obp.uni-goettingen.de/de-de/Stellen/StellenDruck/76165



An der Georg-August-Universität Göttingen Stiftung Öffentlichen Rechts – Graduiertenkolleg 2906 Neugier ist ab dem 01.08.2026 eine Stelle als



Promotionsstelle in Verhaltensökologie [A2](w/m/d)

- Entgeltgruppe 13 TV-L -



in Teilzeit mit 65% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zu besetzen. Die Stelle ist befristet bis 31.07.2029.



Als Teil eines Forschungsnetzwerks, das an der Georg-August-Universität Göttingen in 2024 - Graduiertenkolleg (GRK) 2906 Curiosity - eingerichtet wurde, schreiben wir hier eine Promotionsstelle für einen Zeitraum von zunächst drei Jahren aus, mit einer sehr guten Möglichkeit der Verlängerung um ein weiteres Jahr. Das Projekt wird voraussichtlich am 1. August 2026 beginnen.



In elf Projekten werden die Wissenschaftlerinnen der zweiten Kohorte des GRK 2906 die neuropsychologischen, biologischen und computergestützten Grundlagen der Neugierde untersuchen. Das Netzwerk besteht aus einem hochgradig interdisziplinären Konsortium von Psychologinnen, Biologinnen sowie System-und Computer-Neurowissenschaftlerinnen, die gemeinsam an der Beantwortung von drei umfassenden Forschungsfragen arbeiten werden: (A) Wann sind wir neugierig? (B) Warum sind wir neugierig und (C) Wie sind wir neugierig? Die hier ausgeschriebene Promotionsstelle wird die Faktorenuntersuchen, die die Neugier auf ökologische und soziale Informationen beeinflussen, sowie die Folgen individueller Unterschiede in der Neugier bei wildlebenden Assam-Makaken in Thailand (DPZ-Feldstation Phu Khieo, https://www.dpz.eu/en/social-evolution-in-primates/field-station).



Ihr Profil:

Ein guter Master-Abschluss (oder ein gleichwertiger Abschluss) in Verhaltensökologie Fortgeschrittene statistische und analytische Fähigkeiten (Erfahrung mit R ist ein Plus) Ausgezeichnete Beherrschung der englischen Sprache Ausgezeichnete kritisches Denken und ein solider Hintergrund in Verhaltensökologie Felderfahrung in der Erhebung von Verhaltensdaten bei Wirbeltieren Bereitschaft, unter anspruchsvollen Bedingungen zu leben und zu arbeiten Teamorientierung Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten Führerschein
Was wir bieten:


Gelegenheit, in die faszinierende Welt der Assam-Makaken einzutauchen Ein stark interdisziplinäres und kollaboratives, teamorientiertes Forschungsumfeld Enge Betreuung durch ein interdisziplinäres Thesis Advisory Committee Teilnahme an einem Ausbildungsprogramm mit Pflicht- und Wahlkursen, die auf die individuellen Bedürfnisse und Karriereziele abgestimmt sind, sowie regelmäßige Retreats und Summer Schools Ausreichende Finanzierung von Konferenzen und externen Laborbesuchen
Das Graduiertenkolleg 2906 hat seinen Sitz in Göttingen, einer Universitätsstadt mit 28.000 Studierenden aller Fachrichtungen. Der Göttingen Campus hat seine übergreifenden Forschungsschwerpunkte in lebenden Netzwerken, Nachhaltigkeit und Dynamik des Wandels und umfasst vier Max-Planck-Institute, das Deutsche Primatenzentrum, das Campus Institut für Datenwissenschaften und das Campus Institut für Dynamik biologischer Netzwerke. Die dreizehn Promotionsprojekte sind auf diese Institute des Göttingen Campus verteilt.



Wie man sich bewirbt:

Ausführliche Informationen über das Bewerbungsverfahren, das Forschungsprojekt und das Ausbildungsprogramm finden Sie auf der Webseite des Graduiertenkollegs (https://www.uni-goettingen.de/rtg2906). Im Rahmen des