Job Description

EINSATZBEREICH

Klinik für Nuklearmedizin

STELLENART

Nichtwissenschaftliche Stelle

STELLEN-ID

12605

EINTRITT

Nächstmöglicher Zeitpunkt

UMFANG

Vollzeit; 38,5 Std.

VERTRAGSART

Befristet

BEFRISTUNG

2 Jahre ab Besetzung; sachgrundlose Befristung §14 Abs. 2 TzBfG

VERGÜTUNG

EG 13 TV-L


Ihre Aufgaben


Konzeption, Planung, Organisation, Koordination und Verwaltung von verschiedenen Projekten Mit- und Zuarbeit bei Planung, Vorbereitung, Antragstellung und Einreichung sowie Berichterstattung von präklinischen und klinischen Forschungsprojekten in der Nuklearmedizin bei verschiedenen Fördermöglichkeiten z.B. DFG, BMBF, Krebshilfe, Else Kröner-Fresenius-Stiftung etc. Mit- und Zuarbeit bei Erstellung und Einreichungen von Drittmittel geförderten Forschungsprojekten bei verschiedenen Behörden z.B. BfS, BfArM, Gesundheitsamt, Ethikkommission Begleitung bei der Einwerbung von Drittmitteln finanzierten wissenschaftlichen Projekte und Geräte Sammlung, Organisation und statistische Auswertung von wissenschaftlichen und Klinik-eigenen Forschungsdaten Vor- und Nachbereitung von Arbeitstreffen, Seminaren, Workshops und Tagungen aller beteiligten Fachbereiche, Protokollierung der Ergebnisse, Erarbeitung von Maßnahmenplänen, Überwachung der Umsetzung von Maßnahmen Aufbau einer lokalen Netzwerkstruktur, Verwaltungen von Publikationen Unterstützung strategischer Prozesse, Erstellung von Dokumentation und Entscheidungsvorlagen, Berichtserstattung zum Projekt an die Leitungen Zentrale Schnittstellenkommunikation mit den beteiligten Projektleitenden, Wissenschaftlern/innen und Promovierenden, den Verwaltungen der beteiligten Institutionen, und den Fördereinrichtungen z.B. DFG, BMBF, Krebshilfe, Else Kröner-Fresenius-Stiftung etc. Konzeption, Planung und Organisation des Gastsprecherprogramms, Betreuung internationaler Studierender/ Gastwissenschaftlerinnen und Kommunikation mit Kooperationspartnern
Begleitung von Projektvertragsverhandlungen, Projektkostenkalkulation und Projektvertragswesen Kontrolle und Überwachung von Drittmittelkonten Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen klinikinternen Projektmanager/innen Begleitung von Tutorenprogrammen

Ihr Profil


Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochshculstudium (Diplom / Master) in den Bereichen Humanmedizin, Gesundheitswesen, Biologie, Pharmazie, Gesundheitsökonomie oder äquivalentem Hochschulstudium mit abgeschlossener Promotion Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen: + im Umgang mit verschiedenen Forschungsanträgen
+ im Strahlenschutz und in der Nuklearmedizin
+ im Projektmanagement
+ in statischen Auswertungen
Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift Fähigkeit zum selbstständigen und sorgfältigen Arbeiten Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt Freundliches Auftreten mit Verantwortungsbewusstsein Sehr gute EDV-Kenntnisse mit gängigen Office-Programmen Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache (Wort und Schrift)

Freuen Sie sich auf


Einen

sicheren Arbeitsplatz

im öffentlichen Dienst des Landes NRW

Faire Bezahlung

nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung

30 Tage Urlaub

im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)

Interdisziplinäres Arbeiten

mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen Arbeiten mit

moderner Ausstattung

und zertifizierten Qualitätsstandards

Familienfreundliche Unternehmenskult

u

r

, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen

Aktives Gesundheitsmanagement

, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten

Attraktive Zusatzleistungen

, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen


Eine Einstellung von mit Sachgrund befristeten Beschäftigten oder ehemals beim Universitätsklinikum Essen Beschäftigten ist auf diesen Stellen nach dem Gesetz für Teilzeit und befristete Arbeitsverträge (§14 Abs. 2 TzbfG) nicht zulässig. Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.

Beste Argumente für eine Beschäftigung in der Universitätsmedizin Essen



Smart Hospital



Umwelt und

Nachhaltigkeit



Familienfreundliche

Unternehmenskultur



Vielfalt und

Internationalität



Eigene Kita

und Tagespflege



Fort- und Weiter-

bildungsakademie



Zertifizierte

Einarbeitung



Gesundheits-

management



Tarifliche

Vergütung



und Vieles

Mehr



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