Projektmanager Digitalisierung (w/m/d)

Berlin, BE, DE, Germany

Job Description

BERLIN

VOLLZEIT

TEILZEIT

HYBRID

VOR ORT

AB 01. MÄRZ 2026

PROJEKTMANAGER DIGITALISIERUNG (W/M/D)


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Durch Ihre Arbeit helfen Sie, nachhaltige und lebenswerte Quartiere in Berlin zu entwickeln, die Gemeinschaft zu fördern und die Lebensqualität zu steigern. Werden Sie Teil einer Unternehmenskultur, die Raum für engagierte, eigenverantwortliche Menschen schafft. Treten Sie einem Team bei, das aktiv und dialogorientiert Themen vorantreibt und einen positiven Beitrag für ein vielfältiges Berlin leistet.


SPANNENDE AUFGABEN ERWARTEN SIE


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SO MACHEN SIE HIER DEN UNTERSCHIED.


Sie bringen digitale Projekte voran und sorgen dafür, dass aus Ideen konkrete, funktionierende Lösungen werden. Mit einem sicheren Blick für Abläufe, Anforderungen und Schnittstellen steuern Sie bereichsübergreifende Vorhaben, halten Kosten, Qualität und Zeitpläne im Blick und unterstützen Fachbereiche dabei, Prozesse effizienter und moderner zu gestalten. Durch strukturierte Abstimmungen, ein professionelles Multiprojektmanagement und die Beobachtung aktueller Trends schaffen Sie Orientierung im digitalen Wandel und leisten einen wichtigen Beitrag dazu, dass das Unternehmen digital handlungsfähig und zukunftssicher bleibt.

IHRE ZUKUNFT BEI DER WBM


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BEI DIESEN AUFGABEN WOLLEN SIE


ETWAS BEWIRKEN.


(Multi-) Projektmanagement:

Initiierung, Planung, Steuerung und Koordination von bereichsübergreifenden IT- und Digitalisierungsprojekten

Controlling & Reporting:

Controlling und Reporting der Projekte zur Sicherstellung von Kosten, Laufzeiten und Qualitätsvorgaben

Projektbezogene Prozessoptimierung:

Optimierung interner Prozesse und transparente Kommunikation der Veränderung, wenn sich diese aus Projektvorhaben ergeben

Weiterentwicklung:

Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des unternehmensweiten Multiprojektmanagements

Stakeholder-Management:

Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (Fachbereiche, Dienstleister, Berater etc.)

Marktbeobachtung & Innovation:

Marktbeobachtung und Identifikation neuer Trends und digitaler Lösungen

Beratung:

Beratung und Unterstützung sowie ggf. Schulung der Geschäftsbereiche in Fragen des Projektmanagements



IHRE QUALIFIKATIONEN


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DAS BRINGEN SIE IDEALERWEISE


MIT.


Fachliche Kompetenzen




Abgeschlossenes (Fachhochschul-)Studium, idealerweise in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Immobilienwirtschaft oder Technik (Uni/FH) oder eine kaufmännische/technische Berufsausbildung


Nachweisbare Erfahrung als Projektmanager im Multiprojektmanagement, idealerweise mit einer Zertifizierung im Projektmanagement


Praxisnahe Erfahrung im Immobilienmanagement mit Schwerpunkt auf IT- und Digitalisierungsprojekte (z. B. Einführung und Wechsel DMS-, ERP-, CRM- oder CAFM-Systeme sowie immobilienspezifische Systeme wie Mieterportal oder Digitales Zählermanagement)


Fundiertes und elaboriertes Wissen in den Bereichen Digitalisierung, Projekt- und Prozessmanagement sowie eine hohe Affinität zum Change Management


Persönliche Kompetenzen




Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten


Strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise


Hohe Eigeninitiative und Organisationsgeschick


Dienstleistungsorientierung und eine proaktive Herangehensweise



UNSERE BENEFITS


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AUF DIESE VORTEILE KÖNNEN SIE SICH FREUEN.


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ENTWICKLUNG & WEITERBILDUNG





Wir fördern Ideen und Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der WBM.


LERNEN SIE UNS KENNEN.


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WORAUF ES UNS WIRKLICH ANKOMMT:




Wir interessieren uns für Ihre Persönlichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ihre Leidenschaft – nicht für Ihr Foto, Alter, Familienstand oder Herkunft. Zeigen Sie uns mit Ihrer Bewerbung, was Sie ausmacht! Als Unterzeichnerin der „Charta der Vielfalt“ sind Bewerbungen von Menschen aller Geschlechtsidentitäten, Menschen mit Behinderung sowie Menschen mit Migrationshintergrund ausdrücklich erwünscht. Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik, die sich zum Ziel setzt, den Frauenanteil in Führungspositionen zu erhöhen und zu fördern.


HABEN SIE NOCH FRAGEN?


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DANN SCHREIBEN SIE UNS!


Ansprechpartner*in


Sven Knopp




sven.knopp@wbm.de




030/ 2471 4299

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Job Detail

  • Job Id
    JD3950375
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Part Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Berlin, BE, DE, Germany
  • Education
    Not mentioned