Projektleitung Legal Discovery (ux & Ai)

Berlin, Germany

Job Description

Einleitung Meta Impact gUG ist ein gemeinnütziges Social-Tech-Startup aus Berlin. Wir entwickeln YOUNA , einen KI-gestützten Chatbot, der Menschen unterstützt, die rassistische Diskriminierung erleben – mit rechtlicher Orientierung und psychosozialer Entlastung. Unser Ziel: niedrigschwelliger Zugang zu verlässlicher Information, rund um die Uhr. Ab Herbst 2025 starten wir eine 12-monatige Legal Discovery , gefördert. Wir wollen herausfinden, wie große Sprachmodelle im Kontext rassistischer Diskriminierung rechtlich argumentieren, und parallel interne Qualitätsstandards für juristische Inhalte entwickeln. Aufgaben Als Projektleitung Legal Discovery (UX & AI) übernimmst du die Leitung dieser Discovery – von der methodischen Planung über die Koordination des Teams bis zur finalen Auswertung. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen UX Research, KI-Technologie und Recht und stellst sicher, dass die Ergebnisse sowohl wissenschaftlich fundiert als auch praktisch umsetzbar sind. Entwicklung und Umsetzung des Projektplans für die Legal Discovery Koordination eines interdisziplinären Teams (Werkstudent_innen, juristische Expert_innen, externe Partner) Aufbau und Pflege der Fallbasis (10–15 realitätsnahe Diskriminierungsfälle) Steuerung der Prompt-Experimente mit YOUNA und anderen LLMs (z. B. GPT-5, Claude, Perplexity) Entwicklung und Einführung von Qualitätsstandards (Templates, Workflows, Wissensdatenbank) Zusammenarbeit mit Produkt- und Qualitätsmanagement zur Integration der Ergebnisse in YOUNA Dokumentation der Ergebnisse (Vergleichstabelle, Analysebericht) und Präsentation für interne und externe Stakeholder Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement (UX, Research oder Service Design) Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von User- oder Usability-Research Verständnis für KI-Technologien und idealerweise Erfahrung mit LLM-basierten Produkten Fähigkeit, komplexe Informationen strukturiert und verständlich aufzubereiten Interesse an social Impact , Antidiskriminierung und rechtlicher Orientierung Sicheres Arbeiten mit digitalen Tools (z. B. Miro, Google Workspace, etc.) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Nice to have Erfahrung in Legal Tech, Antidiskriminierungsarbeit oder sozialwissenschaftlicher Forschung Kenntnisse in Datenannotation, RAG-Systemen oder Wissensdatenbanken Erfahrung in der Zusammenarbeit mit NGOs, Stiftungen oder Forschungseinrichtungen Benefits Wir bieten dir Die Möglichkeit, ein gefördertes, gesellschaftlich relevantes Projekt von Anfang an zu gestalten Zusammenarbeit mit einem motivierten, diversen und interdisziplinären Team Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld mit klarer Mission Noch ein paar Worte zum Schluss Hast du bock? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit kurzem Anschreiben und Lebenslauf!

Skills Required

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Job Detail

  • Job Id
    JD3478301
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Berlin, Germany
  • Education
    Not mentioned