Job Description

Jobbeschreibung

Als Projektleiter Facility Management übernimmst du die Verantwortung für ein anspruchsvolles Objekt und stellst einen reibungslosen technischen Betrieb sicher. Dabei arbeitest du eng mit deinem Team, unseren Kunden und den Fachabteilungen zusammen. Zu deinen Hauptaufgaben zählen:

Technische & kaufmännische Steuerung:

Gesamtverantwortung für den Betrieb, die Instandhaltung und Modernisierung von gebäudetechnischen Anlagen sowie die Budgetplanung und das Berichtswesen.

Projektleitung:

Organisation und Umsetzung von Modernisierungs- und Sonderprojekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Abnahme.

Teamführung:

Leitung und fachliche Anleitung eines Teams von Haustechnikern und Hausmeistern, inklusive Einsatzplanung und Entwicklung der Mitarbeitenden.

Kundenbetreuung:

Zentrale Ansprechperson für unsere Auftraggeber, Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und Pflege langfristiger Partnerschaften.

Wartung & Instandhaltung:

Planung, Koordination und Kontrolle von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen.

Angebots- und Auftragswesen:

Mitwirkung bei Kalkulationen, Angebotserstellung und Vertragsbearbeitung in Zusammenarbeit mit den kaufmännischen Kollegen.

Stellenanforderungen

Du bringst Fachkompetenz, Erfahrung und Führungspersönlichkeit mit, um die technischen und organisatorischen Herausforderungen dieser Position erfolgreich zu meistern:

Abgeschlossenes Studium als

Dipl.-Ingenieur (Elektro/MSR mit Schwerpunkt Gebäudeautomation)

oder eine vergleichbare Qualifikation

Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung

in der Instandhaltung und im Betrieb gebäudetechnischer Anlagen

Mindestens 1 Jahr Erfahrung

als Objektteamleiter oder stellvertretende Leitung in einem vergleichbaren Umfeld Fundierte Kenntnisse in den haustechnischen Gewerken

HKLS, Elektrotechnik, MSR/Gebäudeautomation, Sicherheits-, Nachrichten- und Energietechnik

Verantwortliche elektrotechnische Fachkraft für Gebäudetechnik, Klimatechnik, NEA, USV-Anlagen, Transferschalter und MSR-Technik

Schaltberechtigung bis 30 kV

sowie detaillierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Netzersatzanlagen/Diesel, USV-Anlagen, Klimatechnik und Brandschutz Erfahrung in Personalführung sowie in der

betriebstechnischen und kaufmännischen Steuerung

Sehr gute Kenntnisse relevanter

Rechtsvorschriften, Normen und Unfallverhütungsvorschriften

Sicherer Umgang mit EDV-Systemen, sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein

sicheres, verbindliches Auftreten

Hohe Dienstleistungsorientierung, wirtschaftliches Denken sowie Bewusstsein für Gesundheit und Umweltschutz

Unser Angebot

Sichere Anstellung:

Unbefristeter Vertrag mit langfristigen Projekten und renommierten Kunden.

Weiterbildungsmöglichkeiten:

Maßgeschneiderte Schulungen und Weiterbildungen mit voller Kostenübernahme bis zu 1500€.

Work-Life-Balance:

Flexible Arbeitszeiten und sozialverträgliche Einsatzplanung, auch bei Bereitschaftsdiensten.

Urlaub

: 30 Tage (+ jeweils am 24.12. und 31.12. den halben Tag frei)

Teamkultur:

Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem offenen Austausch, regelmäßigen Team-Events und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Unsere Mitarbeitenden schätzen das familiäre Miteinander und die Unterstützung bei neuen Herausforderungen.

Standortnahe Einsätze:

Planung von Einsätzen möglichst in der Nähe des Wohnorts, um die Pendelzeit zu minimieren.

Attraktive Vergütung:

Leistungsgerechte Vergütung, gesicherte Überstundenvergütung oder Freizeitausgleich sowie pünktliche Gehaltszahlungen.

Interessiert?

Der Bewerbungsprozess bei uns ist einfach und unkompliziert! Bewirb dich ganz bequem über unser Online-Portal oder sende deine Unterlagen direkt per E-Mail an bewerbung@gig24.com.

Unser Recruiting-Team steht dir gerne für Fragen zur Verfügung und freut sich darauf, dich kennenzulernen.

Alle Menschen

– unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, körperlicher Beeinträchtigung oder anderen Diversitätsmerkmalen – sind bei uns herzlich willkommen. Wir schätzen Vielfalt und sind überzeugt, dass jede Persönlichkeit unser Team bereichert.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: Bis zu 70.000,00€ pro Jahr

Leistungen:

Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Empfehlungsprogramm Firmenevents Firmenhandy Firmenwagen Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Mitarbeiter-Rabatt
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 40472 Düsseldorf