Job Description

Frankfurt am Main unbefristet Berufserfahrene ab sofort

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Im Bereich „Ausbildung und berufliche Qualifizierung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als


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Ihre Aufgaben

Zentrale Verantwortung des Studiengangs in Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern Steuerung und Betreuung der Dozierenden sowie Sicherstellung der operativen Programmqualität gemäß interner Standards und Akkreditierungsvorgaben Kostenverantwortung & Budgetierung für das Programm sowie Mitwirkung an der Positionierung des Programms in Zusammenarbeit mit Marketing & Sales Wettbewerbsanalysen und Ableitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Programmverbesserung Überprüfung und Implementierung von Lernmaterialien im LMS sowie enge Zusammenarbeit mit Studienbetreuung und Studierendenvertretung Repräsentative Aufgaben wie Moderation, Teilnahme an Infoveranstaltungen und Beratungsgesprächen zum Bildungsangebot der FS (auch am Abend/ Wochenende)
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Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung sowie idealerweise Absolvent:in unseres berufsbegleitenden Management-Studiengangs oder zusätzliche, vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbranche Erfahrung in der Entwicklung bzw. Weiterentwicklung von Studiengängen und Bildungsprodukten sowie Kenntnisse über den Weiterbildungsmarktsind von Vorteil Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Innovationsorientierung und praktischem Gestaltungswille sowie analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
Kommunikationsfähigkeit und hohe Leistungsbereitschaft



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Wir bieten

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Betriebliche Altersversorgung

Wir denken an morgen: mit einer starken Zusatzversorgung für Ihre Zukunft



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30 Tage Urlaub & zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe

Ob Jahresausklang, Hochzeit, Umzug oder Ihr Geburtstag: Wir schenken Ihnen Zeit, inklusive freier Tage an Heiligabend und Silvester sowie jeweils einen halben Tag an Ihrem Geburtstag und Faschingsdienstag



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Corporate-Benefits-Programm

Exklusive Rabatte für Mitarbeitende bei zahlreichen Partnerunternehmen: von Technik bis Freizeit



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Gesundheitsmaßnahmen

Umfassende Gesundheitsangebote für Ihr Wohlbefinden: von Fitnesskursen bis Gesundheitschecks



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Gleitzeit mit Freizeitausgleich

Struktur trifft Flexibilität: Innerhalb unserer Kernarbeitszeiten profitieren Sie von einem Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen



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Mitarbeiterevents & Teamkultur

Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder inspirierende Skill-Sharing-Sessions: wir feiern Erfolge gemeinsam



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Mobiles Arbeiten im 3-2-Modell

Flexibles Arbeiten: Drei Tage im Büro, zwei Tage remote – für eine ausgewogene Work-Life-Balance



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Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung

Bildung ist unsere Expertise: Individuelle Karriereförderung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsprogramme



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Sehr gute Verkehrsanbindung

Optimal erreichbar durch zentrale Lage und hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr



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Smarte KI-Lösungen im Büroalltag

Unsere modernen KI-Lösungen unterstützen Sie im Arbeitsalltag: für schnellere Abläufe und mehr Freiraum für das Wesentliche



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Sport- und Fitnessangebote

Vielfältige Sportmöglichkeiten: für einen aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag



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Vergünstigtes Deutschlandticket

Nachhaltig und kostengünstig unterwegs mit dem subventionierten Deutschlandticket


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Bereit für den nächsten Karriereschritt?

Bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres engagierten Teams. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Melanie Benazi?

Personalreferentin/ HR Manager

Tel: +49 69 154008 - 558