Job Description

opta data Finance GmbH | Essen | Vollzeit




Wir sind die opta data Gruppe, einer der führenden Anbieter für IT, Abrechnung und Services im Gesundheitswesen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer offenen Duz-Kultur stehen wir für ein verantwortungsvolles und kollegiales Miteinander. Wir verbinden Tradition und mutige Innovation - mit rund 3000 Mitarbeiter:innen gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche!



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Deine Aufgaben:

Konzeption und Umsetzung einer strategischen Produktentwicklung im Bereich Hilfsmittel Übersetzung von Kundenbedürfnissen in konkrete Produktanforderungen Kommunikation und Zusammenarbeit mit Kunden, Entwicklern, internen Fachbereichen und weiteren Stakeholdern Schwerpunktthemen: Abrechnungssysteme & Finanzprodukte Selbstständiges und eigenverantwortliches Projektmanagement, Durchführung von Präsentationen Begleitete Einarbeitung durch Mentoring und Tandemlernen mit Fokus auf agile Arbeitsweisen

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Dein Profil:

Du besitzt fundierte Kenntnisse als Produktmanager oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im Gesundheitswesen Alternativ hast du ein abgeschlossenes Studium in einem fachnahen Bereich, z. B. Health Care Management, Gesundheitsmanagement, Sozialmanagement oder Business Administration Affinität für Themen rund um das Gesundheitswesen, Abrechnung und Finanzlösungen Deine ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team stellst du hier unter Beweis Du verfügst über analytisches Denkvermögen, lösungsorientiertes Handeln und die Motivation zum Aufbau eines Netzwerks in der opta data Gruppe

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Unsere Benefits:

Flexibilität:

flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne Büros im opta data Campus

Vielseitigkeit:

ganzheitliche Aufgaben, viel Eigenverantwortung und kreative Mitgestaltungsmöglichkeiten

Gestaltungsspielraum:

umfangreiches Ideenmanagement zur Verwirklichung deiner Ideen

Vitalität:

deutschlandweites Sport und Gesundheitsprogramm, Dienstradleasing sowie frisches Obst und Getränke

Weiterbildung:

eigene opta data Akademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Erholung:

30 Tage Urlaub im Jahr

Corporate Benefits:

exklusive Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Bereichen

Kostenfreier Parkplatz:

firmeneigenes Parkhaus mit ausreichend Parkplätzen

Sicherheit:

Arbeitsplatz im expandierenden Familienunternehmen mit langjähriger Tradition

Familienfreundlichkeit:

eigene U3 Kindergroßtagespflege und Kinder Ferienbetreuung während der Sommerferien

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Deine Kontaktperson:

Julia Schulte



Junior Talent Acquisition Manager



Unabhängig von den Texten in unseren Stellenanzeigen betonen wir, dass bei opta data alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.