Job Description

WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Als Procurement Generalist (m/w/d) (m/w/d) sind Sie ein Allrounder im Einkauf der auch Erfahrung im Umgang mit SAP mitbringt. Sie agieren Flexibel auf alle Anforderungen Ihrer Stakeholder und verantworten zudem einzelne kleinere Projekte.




Durchführung sämtlicher operative Einkaufstätigkeiten z.B. Materialbestellungen und verfolgen von Lieferterminen Steuerung aller Beschaffungsaktivitäten Termin- und Meilensteinplanung Unterstützung des Projekteinkauf sowie der Abteilungsleitung Mitwirkung bei strategischen Aufgaben (Verhandlungen, Prozessgestaltung) Unterstützung im gesamten Beschaffungsprozess, insbesondere im Projekteinkauf beim erstellen von Forecasts und der Beschaffungsplanung WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar) Idealerweise erste Berufserfahrung Gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS Office) Organisationsgeschick und gute Kommunikationsfähigkeit Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.


WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:


Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Mobiles Arbeiten Jobticket und Bike-Leasing Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool Corporate Benefits Plattform Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

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KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Timo Schumacher



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