Job Description

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Einstiegslevel

Student:in#

Bereich

Human Resources#

Standort

Untere Waldplätze 28, 70569 Stuttgart#

Anstellungsart

Vollzeit#

Unternehmensgruppe

Drees & Sommer#

Startdatum

nach Vereinbarung
Du brennst für Human Resources und willst wirklich etwas bewegen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Arbeitswelt von morgen aktiv mit!



Nutze die Chance, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln, dein Netzwerk gezielt auszubauen und beste Voraussetzungen für deinen Karriereweg zu schaffen.

DEINE AUFGABEN

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Aktive Mitarbeit im HR-Tagesgeschäft mit Raum für Eigeninitiative, die Einbringung eigener Ideen und die Übernahme erster Verantwortung Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, insbesondere bei der Terminplanung von Meetings sowie der Erstellung und Pflege von Dokumenten Koordination und Begleitung unterschiedlicher HR-Prozesse in Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Schnittstellen, z. B. im Rahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements Durchführung von Auswertungen, Pflege und Aufbereitung von Excel-Listen sowie Recherche und anschauliche Darstellung der Ergebnisse in PowerPoint-Präsentationen Erhalte umfangreiche Einblicke in die Arbeit eines HR Business Partners sowie Teilnahme an Meetings mit den betreuten Fachbereichen

DEIN PROFIL

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Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder in einem vergleichbaren Studiengang Ausgeprägtes Interesse an HR-Themen sowie erste Erfahrungen im HR-Bereich wünschenswert Gute MS-Office Kenntnisse Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interesse neue Themen im HR in allen Facetten zu beleuchten und zu verbessern

DEINE VORTEILE

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Zur Sicherstellung deiner

Work-Life-Balance

bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten


Deine

berufliche und persönliche Entwicklung

fördern wir durch ein individuell zugeschnittenes Studierenden-Mentoring


Deine

Gesundheit

unterstützen wir mit

Gesundheitskursen

wie bspw. Yoga oder der

bewegten Pause

Knüpfe

wertvolle Kontakte

innerhalb Drees & Sommer und erweitere dein

berufliches Netzwerk

Zusätzliche

attraktive Angebote

mit Rabatten im Corporate-Benefits-Portal. Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung


Erhalte eine

attraktive Vergütung

von 1.800 € im Pflichtpraktikum und 2.500 € im freiwilligen Praktikum – für die finanzielle Unabhängigkeit während deines Studiums