Job Description

Das sind deine Aufgaben:

Mit Deinem Gespür für HR-Trends bringst Du dich in diverse Projekte zur Weiterentwicklung, Digitalisierung und Prozesseffizienz im HR-Bereich ein. Du erstellst Präsentationen, Reports und Projektunterlagen. Unterstützung bei der Kommunikation und Koordination mit verschiedenen Teams und Stakeholdern gehört ebenso zu Deinen Aufgaben wie die Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Events. Darüber hinaus wirkst Du an Ausbildungsmarketingmaßnahmen. Dazu zählen, die Betreuung unseres Instagram-Kanals sowie die Teilnahme an Ausbildungsmessen.

Das bringst du mit:

Dein Studium im Bereich (Wirtschafts-) Psychologie, Kommunikations-, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbares Studium bildet die ideale Voraussetzung. Für das Praktikum benötigst du eine gültige Immatrikulationsbescheinigung. Deine ersten praktischen Erfahrungen (z.B. Praktikum, Werkstudententätigkeit) im Personal, Recruiting oder Personalmarketing erleichtern den Start ins Praktikum. Gutes Ausdrucksvermögen, analytische Fähigkeiten sowie eine eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise zählen zu Deinen Stärken. Begeisterungsfähigkeit, Teamorientierung sowie Spaß am Umgang mit Menschen runden Dein Profil ab.

Standort: Überlingen am Bodensee Einstiegslevel: + Praktikum
Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsverhältnis: 6 Monate Teilkonzern: Diehl Defence Start: Ab sofort

Das sind deine möglichen Vorteile:

Flexible Arbeitszeiten Kantine Sportangebot Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterevents

Mach bei Diehl, was dir wichtig ist.

----------------------------------------

Diehl Defence GmbH & Co. KG

Amelie Steidle

Alte Nußdorfer Str. 13, 88662 Überlingen

Tel: +49 7551 89-2499