Betreuung von Fachärzten in Kliniken und Praxen über persönliche Besuche und digitale Kanäle zur Vermittlung von Produktinformationen
Erreichen von Umsatz- und strategischen Zielen durch Umsetzung integrierter Gebiets- und Kundenpläne sowie funktionsübergreifende Zusammenarbeit
Analyse des lokalen Marktes und Anpassung der Strategie zur erfolgreichen Positionierung des Produkts
Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen auf Basis von Vertrauen, Fachwissen und Mehrwert
Planung und Durchführung wissenschaftlicher Projekte, medizinischer Fortbildungen sowie lokaler Veranstaltungen
Austausch von Best Practices und enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Medizin, Marketing, Marktzugang) und externen Partnern
Verantwortung für Budgetplanung und Kontrolle der lokalen Aktivitäten
Eigenverantwortung in einem international agierenden UnternehmenDynamischer und motivierter Pharmareferent mit hoher Kundenorientierung
Sachkenntnis gemäß §75 AMG sowie idealerweise wissenschaftlicher Hintergrund (Medizin, Pharmazie oder Naturwissenschaften)
Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie (mind. 1-2 Jahre), davon mindestens 1 Jahr im Außendienst für verschreibungspflichtige Medikamente
Kenntnisse im Facharzt- und Klinikbereich sowie im deutschen Gesundheitsmarkt inkl. Preisgestaltung, Kostenerstattung und Zugang
Erfahrung im Umgang mit Experten und Aufbau von Beziehungen im Klinik- und Praxisumfeld
Nachweisbare Erfolge bei Zielerreichung und Umsatzsteigerung
Unser Mandant sucht einen Pharmareferenten (m/w/d) im Außendienst, der motiviert ist, ein innovatives Arzneimittel in Kliniken und Facharztpraxen zu etablieren. Sie agieren dabei als kompetenter Ansprechpartner für die Fachärzte und unterstützen diese mit fundierten Informationen zum Präparat. Gleichzeitig repräsentieren Sie das Unternehmen und bauen langfristige, vertrauensvolle Beziehungen zu den Key-Accounts auf.
Eine spannende Tätigkeit in einem wachsenden und zukunftsträchtigen Marktsegment
Attraktives Gehaltspaket inkl. Bonusregelung
Einen Firmenwagen zur Privatnutzung
Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung