und bietet moderne Medizin in attraktiver Umgebung.
Einsatzstelle: Visceralchirurgie und Gastroenterologie (Station St. Antonius)
Ihre Aufgaben
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Überwachung und pflegerische Versorgung der chirurgisch behandelten Patienten
Erstellung von Pflegeanamnesen, Pflegeplanungen sowie Evaluierung unter Berücksichtigung der individuellen Ressourcen der Patienten
Eigenverantwortliches Handeln auf Grundlage der individuellen Pflegeplanung
Korrekte Umsetzung von Pflegestandards
Umsichtige Pflege und Betreuung unserer Patienten
Selbstständige Dienstschichtorganisation der Pflege im Rahmen Ihrer Verantwortung
Pflegefachliche Begleitung der Arztvisiten und Durchführung aller ärztlich verordneten Behandlungspflegemaßnahmen
Absichern lückenloser Dienstübergaben
Eigenständige Gestaltung der Arbeitsabläufe und Anleitungen
Gezielte und fachgerechte Anleitung (Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung)
Gesprächsführung mit den Auszubildenden
Einschätzungen und Vereinbarungen von Bildungszielen
Abnahme von Zwischen- und Abschlussprüfungen inklusive Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung
Ihr Profil
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Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft (mwd) sowie eine erfolgreich abgeschlossene Zusatzqualifikation als Praxisanleiter (mwd)
Sie arbeiten gern teamorientiert, besitzen Organisationsgeschick und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet
Sie nehmen selbstständig Ihre Aufgaben wahr
Sie zeigen Innovationsbereitschaft, bringen Vorschläge aktiv ein und tragen Veränderungen konstruktiv mit
Sie besitzen EDV-Vorkenntnisse für eine EDV-gesteuerte Pflegedokumentation
Sie zeigen Engagement sowie Einsatzfreude in der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team und besondere Kommunikationsbereitschaft in Kontakt mit pflegeintensiven Menschen unter Einbindung der Angehörigen
Sie haben eine positive Einstellung zu den christlichen Werten der Einrichtung
Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen
Sozial- und Fachkompetenz sowie Engagement und Eigenverantwortung
Hohe Motivation zur Weiterentwicklung der Auszubildenden
Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit
Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Unser Angebot
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Ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem motivierten Team
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge
Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
Zuverlässige, mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung und Mitgestaltungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitsmodelle in Voll- und Teilzeit
Zuschuss zum Deutschlandticket
Eine zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung
Eine Umgebung mit hohem Freizeitwert und hoher Lebensqualität
Kontakt
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
Claudia Kirnich-Müller
Pflegedirektorin
0331/9682 2015
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