I Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
EXPERTE
I Weiterbildungsmöglichkeiten zum Praxisanleiter oder Wohnbereichsleitung
VERLÄSSLICHKEIT
I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im Voraus
VEREINBARKEIT
I Eltern-Dienste und Unterstützung, um die perfekte Balance zwischen Arbeit und Familie zu schaffen; Berücksichtigung individueller Wünsche für ein angenehmes Arbeitsklima
DURCHSTARTEN
I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im Stressmanagement
ZEIT
I Rentenberatung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, zentral in der Ortsmitte gelegen sind wir quartiersnah und gut eingebunden
BALANCE
| Vielseitiger Betriebssport, u.a. Yoga oder Stepp Aerobic
ZUSAMMENHALT
I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents von der Mitarbeitervertretung organisiert
WILLKOMMEN
I Hunde sind nach Absprache und unter Sicherheitsauflagen erlaubt; auf Mitarbeitende mit Angst wird Rücksicht genommen
Ihr neuer Arbeitsplatz
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Was zeichnet uns aus:
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Familiäre Arbeitsatmosphäre I
Zusammenhalt in der MARIENBORN-Familie
Christliche Unternehmenswerte I
Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren Arbeitsalltag, unsere Seelsorge ist für Bewohner und Angehörige immer ansprechbar
Vielfalt und Offenheit I
Unsere 88 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere Mitarbeitenden
Individualität
I Wir schätzen jeden unserer Bewohner so wie er ist
Krisensicher I
Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen
Was macht uns besonders?
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Unser Fokus: Pflegebedürftige Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Behinderungen, Versorgung von 88 Bewohner mit Pflegegrad 3-5, verteilt auf 6 Wohnbereiche
Ganzheitliche Betreuung: Sowohl psychische als auch körperliche Bedürfnisse werden berücksichtigt. Im Haus betreiben wir einen ambulanten Pflegedienst und vermieten Altenwohnungen.
Gemeinschaft: Geräumige Cafeteria für die Bewohner, welche gut alleine essen und trinken können
Hilfe zur Selbsthilfe: Um ein Höchstmaß an Unabhängigkeit, Wohlbefinden und Lebensqualität zu erreichen. Die Bewohner legen persönlich fest, wie und in welchem Maße Sie gepflegt werden.
Marte Meo: Entwicklungsunterstützung aus eigener Kraft, große Wirkung alltäglicher Momente, Freude teilen
Gemeinsam unterwegs: Regelmäßige Ausflüge und Veranstaltungen mit unseren Bewohnern und Angehörigen, Bewohnerurlaube als eines der Highlights des Jahres
Wir sind „Pflegeattraktiv“: Zertifizierung im Rahmen des Programms „Pflegeattraktiv“ seit 2024 als attraktiver Arbeitgeber in der Pflege
Ihr Arbeitsalltag
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Frühdienst 06:00 – 13:30 Uhr / Spätdienst 13:15 – 20:45 Uhr / Nachtdienst nur auf freiwilliger Basis
Unsere Systeme: IBAS PEP – Noch keine Erfahrung in diesen Systemen? Kein Problem, wir bieten Ihnen informative Einführungsseminare
Einheit: Zwei Wohnbereiche werden von einem festen Team inklusive Wohnbereichsleitung betreut
Austausch: Gemeinsame Übergaben mit allen Pflegekräften täglich sowie monatliche Teamsitzung
Verwirklichung: Der Pflegefachkraft wird Zeit gegeben, ihre Vorbehaltsaufgaben wahrzunehmen und nach PeBeM zu arbeiten
Ihr Wohnbereich: Offen und wohnlich gestaltet, moderne Hilfsmittel, genau auf die Bedürfnisse der Bewohner und Mitarbeitenden angepasst
Ihr direkter Ansprechpartner vor Ort: Unsere Wohnbereichsleitungen sowie Ihr Einarbeitungspate stehen Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite
Jetzt kommen Sie
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Sie begeistern uns – Ihr Profil
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Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, gerne auch mit Weiterbildung zum Praxisanleiter (kein Muss)
Neugier im Bereich psychischer Erkrankungen und Behandlungsmethoden
Als zukünftiger Mitarbeiter (m/w/d) unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren
Ihr Weg zu uns
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Interessiert? Ihr neuer Traumjob ist nur ein paar Mausklicke von Ihnen entfernt!
Werden Sie Teil der MARIENBORN-Familie und bewerben Sie sich schnell und unkompliziert direkt hier in unserem Portal.
Gerne können Sie sich auch per WhatsApp unter 0151 19368166 oder per E-Mail an bewerbung@marienborn-zuelpich.de bewerben.
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