Spüren, was wichtig ist und wissen, wie man es erreicht: Das ist die Formel, mit der bei uns zuwendungsvolle und professionelle Pflege für eine bessere Lebensqualität gelingt – wir freuen uns, wenn Sie dazu Ihren wertvollen Beitrag leisten möchten.
Unser Angebot
Tarifliche Vergütung
13. Monatsgehalt
30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
Zusatzurlaub für Nachtarbeit
Anerkennung von Vordienstzeiten
Zuschläge für Nachtarbeit
Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
Zuschläge für Überstunden
Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
Springerprämie
Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
Flexible Dienstplanung
Fort- und Weiterbildungen
Vermögenswirksame Leistungen
Möglichkeit der Entgeltumwandlung
Betriebliche Altersvorsorge
Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
Mitarbeitendenvorteilsprogramm
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Fahrrad-Leasing
Ihre Aufgaben
fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen
Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und Förderung der eigenständigen Lebensführung
Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen
Informationsweitergabe im Rahmen von Übergaben und Teambesprechungen
Ihr Profil
abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege bspw. als Pflegefachmann / Pflegefachfrau / Pflegekraft / Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege, gerne auch Berufsanfänger
Bereitschaft im 3-Schicht-System zu arbeiten - Sie arbeiten jedoch überwiegend im Tagdienst
gute Kenntnisse in der Umsetzung der Expertenstandards
Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Entscheidungs- und Kritikfähigkeit zeichnen Sie aus
Empathie und Freude am Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen
Das sollten Sie noch wissen
Gehaltsbeispiel
für eine Pflegefachkraft bei Vollzeitbeschäftigung (nach Tarif AVR DWBO Anlage Johanniter):
Grundgehalt
3.514,82 -
3.699,81 EUR
brutto +
Zuschläge
- nächste Gehaltssteigerung erfolgt zum Januar 2026
Einstiegsgehalt abhängig von Berufsausbildung und Berufserfahrung, sowie etwaiger Zusatzqualifikationen
Bei fachlichen und stellenbezogenen Fragen melden Sie sich gern direkt in unserer Einrichtung.
Farina Schäfer | Einrichtungsleitung
Tel.
03933 978-100
Alle Fragen rund um das Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gern unsere Ansprechpartnerin aus dem Regionalzentrum Ost.
Claudia Meyer | Recruiting
Tel. 03931 2186-22
Wer wir sind
Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gern in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie beruflich vorankommen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Das
Johanniterhaus Genthin-Wald
liegt im idyllischen Elbe-Havel-Winkel abseits städtischen Trubels mitten im Wald. Es verfügt über 88 moderne Pflegeplätze, auch eingestreute Kurzzeitpflege bieten wir an. Hinzu kommen ein lichtdurchflutetes Atrium, Aufenthaltsbereiche, Teeküchen und Gemeinschaftsbalkone. Bei schönem Wetter lädt unser parkähnlicher Sinnesgarten zum Flanieren und geselligen Verweilen ein. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohner und Bewohnerinnen – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung.
Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen!
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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