Job Description

Pflegefachkraft (m/w/d) für die zentrale Notaufnahme

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Niels Stensen Kliniken GmbH Jobportal Christliches Klinikum Melle Krankenpflege, Altenpflege, Therapie Voll/Teilzeit

Wir über uns

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Im Christlichen Klinikum Melle versorgen wir auf medizinisch höchstem Niveau jährlich knapp 8.500 stationäre und über 17.000 ambulante Patient*innen. Unsere Angebotsschwerpunkte bilden neben der internistischen und chirurgischen Grundversorgung die Geriatrie und die Orthopädie. Das Christliche Klinikum Melle gehört zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken.

Für die Zentrale Notaufnahme am Christlichen Klinikum Melle suchen wir

ab dem 01.02.2026

eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Ihr Aufgabenbereich

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Pflegerische Versorgung und Assistenz bei Diagnostik und Therapie der Patienten aller Fachabteilungen Triagieren aller ankommenden Patienten entsprechend den Vorgaben des Manchester-Triage-Systems Mitwirkung bei der Steuerung und Organisation des Aufnahme und Behandlungsprozess in der jeweiligen Schicht Kooperative Zusammenarbeit mit dem Ärztlichen Dienst und dem Pflegedienst der Stationen (Übergabe, bedarfsgerechte Bettensteuerung) im Sinne der Weiterentwicklung der Versorgungsqualität

Ihr Profil

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Eine abgeschlossene Gesundheits- und Krankenpflegeausbildung sowie die Fachweiterbildung Notfallpflege Idealerweise praktische Erfahrungen im Bereich der Notfallversorgung und gutes medizinisches Fachwissen Sie sind flexibel in der Art der Arbeitsgestaltung und können auch unter Zeitdruck professionell und konzentriert arbeiten Sie haben ein sympathisches, freundliches und sicheres Auftreten, dass auch unter Belastung nicht verloren geht Teamfähigkeit, Flexibilität und ausgeprägte Zuverlässigkeit

Gründe, die für uns sprechen

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Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team Gezielte Einarbeitung nach etabliertem Konzept Förderung der Fachweiterbildung Notfallpflege im Bildungszentrum unseres Verbundes Betriebliches Gesundheitsmanagement (Firmenfitnessprogramm, Firmensportevents etc.) Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung etc.) Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen sowie das Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto

Sie möchten mehr über uns erfahren?

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Gerne steht Ihnen die Pflegedirektorin Miriam Heienbrok unter der Telefonnummer 05422/104 2000 zur Verfügung.