ca. 1800 € brutto (bei 20h/Woche & 3 Jahre Berufserfahrung)
Teilzeit
Darauf kannst du dich freuen:
Gehalt, das fair und transparent ist:
Bezahlung nach BAT-KF: z. B. ca. 1800 € brutto (bei 20h/Woche & 3 Jahre Berufserfahrung)
Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste
Extra-Bonus, wenn du mal einspringst
Unbefristeter Arbeitsvertrag:
Weil langfristige Sicherheit selbstverständlich ist
Betriebliche Altersvorsorge:
Damit auch deine Zukunft gut versorgt ist
Fort- und Weiterbildungen, die dich weiterbringen:
z. B. Praxisanleitung, Wundexperte, Palliative Care, Pflegedienstleitung
Mehr als nur Urlaub:
30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche)
24.12. & 31.12. frei – oder mit Feiertagszulage vergütet
Keine geteilten Dienste
Schichtbeginn erst ab 8 Uhr – mehr Zeit für dich am Morgen
Zusätzliche Benefits, die dich entlasten:
Jahressonderzahlung: 90 % eines Monatsgehalts
Kinderzulage: ca. 70 € monatlich pro Kind (bei 20h/Woche)
Möglichkeit einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung
Moderne Pflege mit System – nicht mit Zettelwirtschaft:
Digitale Pflegedokumentation nach SIS mit Vivendi
Ein Team, das zusammenhält – und zusammen feiert:
z. B. bei Mitarbeitenden-Events wie unserem Wanderpokal
Vorteile, die du auch im Alltag spürst:
Vergünstigungen in lokalen Fitnessstudios
Zugang zu Corporate Benefits (Rabatte auf Reisen, Shopping, Handyverträge u. v. m.)
SO sieht dein Arbeitstag aus:
Planung, Durchführung und Evaluation der Pflege im Rahmen der Bezugspflege
Fachgerechte Durchführung ärztlicher Anordnungen sowie Dokumentation deiner Leistungen
Anleitung, Beratung und Einarbeitung von Pflegehilfskräften, Azubis und Praktikant: innen
Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzt: innen, Therapeut: innen und weiteren Partnern
Das bringst du mit:
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
Dein Einsatzort
Mobile Pflege Diakonie Cronenberg
Hauptstr. 37
42349 Wuppertal
Tel. 0202 4781090
Dein Arbeitgeber
Diakonische Altenhilfe Wuppertal gGmbH
Deweerthstraße 117
42107 Wuppertal
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