Job Description

Pflegefachkraft Intensiv Neo (w/m/d)

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Universitätsklinik für Kinder- und Jugendmedizin, neonatologische Intensivstation / ICU, Kennz. KI 6937

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Voll-/Teilzeit:

50 - 100 %

Unbefristet

Arbeitsbeginn:

nächstmöglich
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Aufgaben

Entwicklungsfördernde Pflege von Frühgeborenen und aktive Integration der Eltern in die Versorgung Evidenzbasierte Pflege im Umfeld von Beatmung und Hochleistungsmedizin Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team ###

Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in Gerne Vertiefung Pädiatrie, Pädiatrische Intensivfachweiterbildung oder Interesse, diese zu erwerben Freude an kontinuierlicher Weiterentwicklung und innovativen Lösungen Interesse an patientenorientierter und kollegialer Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Begeisterung für modernste Technik im Intensivbereich ###

Vorteile

Vielseitiges Arbeitsumfeld in einem modernen Universitätsklinikum mit Fokus auf Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Wir bieten wirksame Konzepte zur Überlastvermeidung sowie ein Tarifentgelt, das in der Regel über dem der kommunalen Krankenhäuser liegt.

Attraktive Vergütung

Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L) Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte

Work-Life-Balance

Klar definierte und verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%) Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool) Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)

Gesundheit & Wohlbefinden

Betriebsärztlicher Dienst Sportgruppen Präventionskurse Vergünstigungen bei Fitnessangeboten

Einarbeitung & Weiterbildung

Gezielte & systematische Einarbeitung Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung) Online Certified Nursing Education (CNE) ###

Über uns

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
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Über die Station

In der Neonatologie am Universitätsklinikum Tübingen können Sie Ihr eigenes Potenzial ausschöpfen, indem Sie täglich kleinen Patientinnen / Patienten beim Start ins Leben helfen. Für unsere Mitarbeitenden ist es ein Herzensanliegen, Frühgeborene nach neuestem wissenschaftlichem Stand zu betreuen. Fortschritte in der Medizintechnik, in der medikamentösen Versorgung von Frühgeborenen sowie in der starken Einbindung der Eltern machen unsere Neonatologie zu einem einzigartigen und innovativen Arbeitsplatz in Deutschland.

Schauen Sie Ihren künftigen Arbeitsbereich an und lernen Sie unsere Neo-Intensivstation kennen!
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Kontakt bei Fragen

Frau Susanne Fallscheer

07071 29-85809



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Online-Bewerbung an

Team Personalservice Pflege

Kennziffer:

KI 6937

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Weitere offene Stellen

Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.



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Über die Klinik

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FAQ - Bewerbung

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