Job Description

Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient: innen und Bewohner: innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.



Das LWL-Klinikum Gütersloh – Kooperationspartner der Universität Bielefeld – ist ein differenziertes Behandlungszentrum mit 439 Betten in den Kliniken Allgemeine Psychiatrie und Psychosomatik, Sucht, Gerontopsychiatrie, Geriatrie, Neurologie und den angeschlossenen Tageskliniken, mit 166 Plätzen medizinische Rehabilitation und 14 Tagespflegeplätzen, sowie ausgebauten ambulanten Angeboten.

So tun Sie Gutes:

Pflege auf hohem Niveau: Integration aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse in den Pflegeprozess Mitgestaltung: Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des pflegerischen Konzepts in enger Zusammenarbeit mit der dualen Stations- und Abteilungsleitung Fachliche Unterstützung: Schulung, Beratung und Begleitung von Kolleg: innen bei der Umsetzung spezifischer Pflegeinterventionen in der Neurologie und Geriatrie Beratung & Aufklärung: Unterstützung von Patient: innen und Angehörigen bei gesundheitlichen Fragestellungen und im Umgang mit neurologischen sowie altersbedingten Erkrankungen Qualitätssicherung: Dokumentation, Evaluation und kontinuierliche Weiterentwicklung pflegerischer Maßnahmen Interprofessionelle Zusammenarbeit: Mitwirkung in einem multiprofessionellen Team aus Medizin, Therapie und Pflege Pflegeentwicklung: Beteiligung an der strategischen Weiterentwicklung der Pflege im Klinikum gemeinsam mit den Advanced Nursing Practitioners (ANP)

Das wünschen wir uns:

Eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) der Pflegewissenschaft, Geriatrischen Pflege, Neurologischen Pflege oder einer vergleichbaren Fachrichtung Berufserfahrung in einem neurologischen, geriatrischen oder vergleichbaren pflegerischen Setting Fundierte Kenntnisse in evidenzbasierter Pflege, insbesondere im Bereich der Altersmedizin und/oder Neurologie Fähigkeit zur Literaturrecherche und zur kritischen Bewertung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift Freude an konzeptioneller Arbeit und der Gestaltung von Veränderungsprozessen

Darauf können Sie sich freuen:

Faire Gehaltsstruktur: Leistungsorientierte Vergütung nach TvöD zzgl. weiterer sozialer Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen) Arbeitszeitmodell: unbefristeter Arbeitsvertrag, Voll- oder Teilzeit, 38,5 Wochenstunden bei einer Vollzeitstelle Onboarding: Willkommenstag, ausgereifter Onboardingplan, individuelle und strukturierte Einarbeitung Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Beruf und Privat- bzw. Familienleben (Zertifizierung) Individuelle Entwicklung: Attraktive Fort- und Weiterbildungen, Zugang zur Fachliteratur Mobilität: Möglichkeit des Dienstradleasings, günstige Verkehrsanbindung Corporate Benefits: Mitarbeiter: innen Rabattprogramm * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Freistellung für interne gesundheitsfördernde Maßnahmen, Kooperation mit dem Fitnessstudio FitX