Die BAuA ist eine Ressortforschungseinrichtung im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS). An drei Standorten in Dortmund, Berlin und Dresden arbeiten rund 750 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an der Schnittstelle zwischen Forschung, Politik und Praxis sowie in gesetzlichen Aufgaben. Mit unserer DASA Arbeitswelt Ausstellung leisten wir zentrale Bildungs- und Vermittlungsarbeit an eine breite Öffentlichkeit.
Vertragsarten: Vollzeit,Teilzeit
Angebot
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Zukunftsorientiertes, innovatives und gesellschaftlich bedeutendes Arbeitsfeld
Flexible Arbeitszeit und ortsflexible Arbeitsmöglichkeit
Moderne Arbeitsplatzausstattung, auch am häuslichen Arbeitsplatz
Attraktives Entgelt mit Zusatzrente bzw. Besoldung
Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen
Jobticket mit Arbeitgeberförderung (monatlich 23,28 Euro)
Aufgaben
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Unterstützen der Führungskräfte bei der Erstellung und Aktualisierung von Arbeitsplatzbeschreibungen.
Tarifliche Bewertung von Arbeitsplatzbeschreibungen im Rahmen von Einstellungen, Höhergruppierungen sowie bei organisatorischen Veränderungen, entsprechend der Entgeltordnung TVöD Bund. Sofern darüber hinaus zeitliche Kapazitäten bestehen:
Selbstständiges Bearbeiten sämtlicher personalwirtschaftlicher Vorgänge für Beamtinnen/Beamte und Tarifbeschäftigte – vom Recruiting bis zum Austritt (u. a. Einstellungen, Umsetzungen, Ernennungen, Vertragsänderungen, Beurlaubungen, Zeugnisse, Sanktionen).
Erstellen von Stellenbeschreibungen im Personalgewinnungsprozess sowie Durchführen rechtssicherer Personalauswahlverfahren an den Standorten der BAuA.
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen.
Führen von Personalgesprächen mit Mitarbeitenden sowie weiteren Beteiligten.
Begleitung der konstruktiven Zusammenarbeit mit den zuständigen Mitbestimmungsgremien.
Profil
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Erforderlich
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH oder Bachelor) oder abgeschlossene Ausbildung mit abgeschlossenem Lehrgang zur/zum Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt bzw. Angestelltenlehrgang II
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Level C 1) sowie Formulierungsgeschick
Schnelle Auffassungsgabe, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise
Bereitschaft zu Dienstreisen zu den Standorten der BAuA Wünschenswert
Berufserfahrung im Personalbereich
Kenntnissen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst und der entsprechenden Entgeltordnung
Kenntnisse und Fertigkeiten im Befristungsrecht, insbesondere Kenntnisse des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) und des Teilzeit- und Befristungsgesetzes (TzBfG)
Über uns
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Mehr über die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) erfahren Sie unter https://www.baua.de/DE/Die-BAuA/Karriere/Stellenangebote
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