Der DRK Landesverband Hamburg e.V. ist als anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in Hamburg. Unsere mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich in sechs Tochtergesellschaften im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe, der Eingliederungshilfe, der Förderung des Ehrenamtes, der Menschen mit Handicap, der Hilfe für Senioren, des Katastrophenschutzes und der Schuldner- und Insolvenzberatung. Als Dachverband vertreten wir darüber hinaus unsere fünf DRK Kreisverbände.
Für unsere Personaldienste in Hamburg-Lokstedt suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
Teilzeit oder Vollzeit, unbefristet
Wir bieten Ihnen:
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die Arbeit in einem engagierten Team mit einem interessanten, abwechslungsreichen Aufgabengebiet, welches Sie eigenverantwortlich gestalten und organisieren
ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie eine stimmige und vertrauensvolle Zusammenarbeit auf allen Ebenen
Vergütung nach dem DRK Reformtarif inkl. Stufenaufstiegen und einer jährlichen Sonderzahlung
flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zudem sind wir hundefreundlich
Besondere Arbeitgeberleistungen, z.B.: Regelungen zum Mobilen Arbeiten, betriebliche Gesundheitsförderung, Aus- und Fortbildung, zusätzliche Altersvorsorge (VBL), Zuschuss zum HVV-Jobticket, Zahnzusatzversicherung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, DRK Mitarbeitervorteile, Sonderregelung zur Pflege kranker Kinder oder Angehöriger, Jobrad, Zeitwertkonten (z.B. zur Nutzung für Sabbaticals), DRK Flugdienst (Rückholservice bei Krankheit im Ausland)
Zuziehenden Bewerberinnen und Bewerbern kann ggf. für die Anfangszeit eine Unterkunft zur Verfügung gestellt werden
Ihre Aufgaben:
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Ordnungsgemäße und termingerechte Entgeltabrechnungen
Bearbeitung von Verträgen, Anträgen, Kündigungen u.ä.
Digitalisierung von Personalunterlagen
Allgemeine Personalsachbearbeitung
Ihr Profil:
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Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein entsprechendes abgeschlossenes Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Einschlägige Erfahrungen in der Entgeltabrechnung
Entsprechende Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
Professioneller Umgang mit MS Office, sichere Ausdrucksweise, insbesondere in Schriftform
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Loyalität
Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes
Wenn wir Ihr Interesse an einer Zusammenarbeit geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen vorzugsweise per Mail: