Bist du bereit, die Personalarbeit in unserem Unternehmen aktiv mitzugestalten? Bei uns triffst du auf ein HR-Team, das genauso engagiert und empathisch ist wie du – bring deine Ideen ein und starte mit uns durch!
Du bist Teil eines modernen Teams, das Unternehmen mit innovativen Sprachlösungen unterstützt. Wir bieten maßgeschneiderte Übersetzungsdienste in über 50 Sprachen, Software- und Website-Lokalisierung sowie Transkription und Terminologie-Management, um unseren Kunden zu helfen, weltweit erfolgreich zu kommunizieren und neue Märkte zu erobern.
Als
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) im HR
unterstützt du unser Team in allen operativen und administrativen Aufgaben rund um Mitarbeitende und Führungskräfte. Du sorgst dafür, dass unsere HR-Prozesse professionell, vertrauensvoll und diskret ablaufen und trägst so zu einem verlässlichen, wertschätzenden Arbeitsumfeld bei.
deine Aufgaben
du fühlst dich wohl in der lebendigen Personalarbeit von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeitmanagement oder Zeugnis
du gehst in der Betreuung der Mitarbeiter und als Sparringspartner für Führungskräfte in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Themen richtig auf
du arbeitest eng mit der Kollegin aus der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, sowie mit anderen internen und externen Schnittstellen (Betriebsrat, Behörden, externen Dienstleistern) zusammen
du unterstützt bei Auswertungen sowie beim Bewerbermanagement
du wirkst aktiv bei der Umsetzung von HR- Projekten mit
dein Profil
du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
du bringst wünschenswerterweise erste Berufserfahrung im operativen HR-Bereich mit
du hast erste bis gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht und im operativen Personalgeschäft
du kommunizierst klar und einfühlsam, besitzt Verhandlungsgeschick und überzeugst durch professionelle, vertrauliche Beratung
du arbeitest proaktiv, sorgfältig und mit einer vertrauensvollen, verbindlichen Haltung im sensiblen HR-Umfeld
du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen, wünschenswerterweise hast du erste Kenntnisse in VEDA und d.vinci
unser Angebot
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Aus- und Weiterbildung
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Betriebliche Altersvorsorge
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Betriebsarzt
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Coaching
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Firmenlaptop
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Flexible Arbeitszeiten
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Gesundheitsmaßnahmen
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Gute Verkehrsanbindung
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Homeoffice
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Hunde geduldet
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Mitarbeiterevents
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Parkplatz
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Vermögenswirksame Leistungen
All das erwartet dich.
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Und nenn uns deinen Gehaltswunsch (Bruttojahreseinkommen) und den Termin, an dem du beginnen kannst.
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