\n Du bist unzufrieden in Deinem aktuellen Job?
Deine Arbeit und Dein Einsatz werden \xc3\xbcberhaupt nicht anerkannt?
Du erledigst zu viel Arbeit, f\xc3\xbcr zu wenig Lohn?
Dein Privatleben steht aufgrund fehlender Work-Life-Balance und nerviger 40-Stunden-Woche hinten an?
Du hast das Gef\xc3\xbchl, Du entwickelst Dich nicht mehr weiter und suchst nach einer neuen Herausforderung?

Dann bist Du bei UNS genau richtig!

Wir bieten Dir

• Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr, damit Du gen\xc3\xbcgend Zeit hast, Dich vom Alltag zu erholen
• \xc3\x9cbertarifliche Bezahlung von 26,26 \xe2\x82\xac pro Stunde plus Zuschl\xc3\xa4ge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Eine 35-Stunden-Woche f\xc3\xbcr mehr Work-Life-Balance
• Ein Gleitzeitkonto, welches Du zu Deiner freien Verf\xc3\xbcgung nutzen kannst
• Sehr gutes Arbeitsklima und Gespr\xc3\xa4che auf Augenh\xc3\xb6he
• Neue verantwortungsvolle Aufgaben
• Gute \xc3\x9cbernahmechancen in einem interessanten Kundennetzwerk

Deine Qualifikation

• Du verf\xc3\xbcgst \xc3\xbcber eine abgeschlossene kaufm\xc3\xa4nnische Ausbildung, beispielsweise zur Industriekauffrau (m/w/d), B\xc3\xbcrokauffrau (m/w/d), Personalkauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung (Personalwesen w\xc3\xa4re w\xc3\xbcnschenswert)
• Sicherer Umgang mit den g\xc3\xa4ngigen MS Office Anwendungen sowie erste Kenntnisse in SAP
• Fortgeschrittene Englischkenntnisse
• Sehr gute Kommunikationsf\xc3\xa4higkeit und Spa\xc3\x9f an der Zusammenarbeit im Team zeichnen Dich aus

Deine Aufgaben

• Unterst\xc3\xbctzung bei der administrativen Umsetzung von Personalvorg\xc3\xa4ngen, z. B. bei arbeitsvertraglichen \xc3\x84nderungen, Stellenanforderungen
• Datenpflege in den Personalsystemen
• Verarbeitung von Informationen in den Personalsystemen und Erstellen von Analysen und Reports
• Ausf\xc3\xbchrung von Richtlinien in Bezug auf definierte personalrelevante Prozesse
• Unterst\xc3\xbctzung der HR Business Partner bei der Durchf\xc3\xbchrung von HR-Kampagnen, z.B. im Rahmen des j\xc3\xa4hrlichen HR Cycle (z. B. Personalentwicklung, Leistungsbeurteilung und \xc3\xa4hnliches)
• Vorbereiten von Informationsmaterial und Pr\xc3\xa4sentationen
• Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen (Payroll, Experten) im Unternehmen
• Unterst\xc3\xbctzung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Digitalisierung interner HR Prozesse
• Mitarbeit bei projektbezogenen Themenstellungen

Konnten wir Dein Interesse wecken?
Dann lass uns gerne Deine aussagekr\xc3\xa4ftigen Bewerbungsunterlagen (CV, Zeugnisse) online oder per Mail zukommen.

Wir freuen uns Dich kennenzulernen!

Stellendetails:

Einsatzort:

86609 Bayern Deutschland

Branche:

Luft-/Raumfahrttechnik

Beruf:

Personalsachbearbeiter / Personalsachbearbeiterin

T\xc3\xa4tigkeitsbereich:

Personalwesen/HR

Verg\xc3\xbctung:

ERA EG 8; 3.998,00 \xe2\x82\xac brutto / Monat

Befristung:

unbefristet

Kontakt:

zk professionals GmbH

Frau Magdalena Ludwig

Reichsstra\xc3\x9fe 40

86609 Donauw\xc3\xb6rth

+49 9061 2790017\n \n \n \n \n \n

\n\n zk Professionals\n \n\n

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