Du suchst einen sicheren Job in der Industrie, aber ohne steife Strukturen?
Ein internationales Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie mit ca. 150 Mitarbeitenden in Schwandorf sucht dich zur Unterstützung des HR-Bereichs.
Hier verbinden sich Tradition und Zukunft. Es wartet nicht nur ein motiviertes Team auf dich, sondern auch die volle Sicherheit und die starken Benefits des
IG Metall Tarifvertrags
. Gesucht wird jemand, der Lust hat, anzupacken und die Personalarbeit aktiv mitzugestalten.
Deine Aufgaben
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Du bist
erster Ansprechpartner
für das gesamte Team in Personalfragen.
Du
steuerst die HR-Administration
eigenverantwortlich – vom Arbeitsvertrag bis zum Arbeitszeugnis.
Du
begleitest die Entgeltabrechnung
und koordinierst die Schnittstellen zur Finanzbuchhaltung.
Du
verantwortest das Zeitmanagement
, prüfst Urlaubsanträge und überwachst Fehlzeiten.
Du
berätst die Belegschaft
zu Themen wie Sozialversicherung, Tarifrecht und Elternzeit.
Du
erstellst regelmäßige Reports
und lieferst die Datengrundlage für HR-Entscheidungen.
Das bringst du mit
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Du
hast eine kaufmännische Ausbildung
(z. B. für Büromanagement) erfolgreich abgeschlossen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen.
Du
bringst erste Berufserfahrung
im HR-Bereich mit; Vorkenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind vorteilhaft, aber keine Bedingung.
Du
beherrschst MS Office
sicher und arbeitest dich gerne in neue Personalsoftware ein.
Du
arbeitest präzise und diskret,
agierst als zuverlässiger Teamplayer und hast Freude am Umgang mit Menschen.
Das wird dir geboten – Deine Benefits
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Gehalt nach IG Metall-Tarif inkl. Leistungszulagen
Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie jährliche Einmalzahlungen
30 Tage Urlaub + Sonderurlaub bei persönlichen Anlässen
Attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung
Hauseigene Kantine
Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
Persönliche Weiterbildungen
Teamevents
* Zuschüsse zur MetallRente
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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