Job Description

Stellen-ID: 152112




HORNBACH Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner und Impulsgeber für Projektideen, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte unserer Kunden geht. Der Bereich HR Deutschland wiederum versteht sich als Partner und Impulsgeber für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Eingebunden in eine moderne HR-Struktur stehst Du unseren Märkten, Logistikstandorten sowie unseren Fachbereichen in der Zentrale mit Rat und Tat zur Seite.

Das sind Deine Aufgaben:

Als Personalsachbearbeiter (gn) im Bereich Personaladministration liegt der Schwerpunkt Deiner Aufgaben in der Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten in SAP-HR für die Entgeltabrechnung Deines Betreuungsbereichs. Du berätst und betreust Mitarbeiter und Führungskräfte zu Lohnsteuer- und Sozialversicherungsthemen. Weiterhin erstellst Du Verträge und Bescheinigungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und überwachst deren Rücklauf. Zudem verantwortest Du die Entgeltbescheinigungen für die Behörden und übernimmst die Erstellung der Arbeitszeugnisse innerhalb Deines Betreuungsbereichs.

Das bringst Du mit:

Für diese Position bringst Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung im Personalbereich mit. In Deinem bisherigen Berufsleben konntest Du Dir bereits Kenntnisse in den Themen Sozialversicherung und Lohnsteuer aneignen. Darüber hinaus bringst Du solide Kenntnisse im arbeitsrechtlichen Umfeld mit. Einen sicheren Umgang mit MS-Office sowie SAP-HR setzen wir für diese Position voraus. Ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Selbständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen runden Dein Profil ab.

Diese Benefits erwarten Dich außerdem…

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Erfolgsbeteiligung

Es ist die Großfamilie „HORNBACH“, die das Arbeiten bei uns so besonders macht. Unsere Ziele erreichen wir, indem jeder Einzelne mit seiner Tatkraft zum Erfolg des Ganzen beiträgt. Wenn wir gemeinsam erfolgreich sind, wird jeder Mitarbeiter gleichermaßen am Erfolg beteiligt.

Arbeitszeit nach Maß

Mehr Zeit für die Familie, reduzierte Arbeitszeiten im Alter oder mehr Geld durch erhöhten Arbeitseinsatz? Der Wunsch nach flexibleren Arbeitszeiten wird immer größer. Daher bietet HORNBACH seinen Mitarbeitern die Möglichkeit einer flexiblen und lebensphasen-orientierten Arbeitszeit.

Mobiles Arbeiten/Mobiles Arbeiten im Ausland

Mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance: Bei HORNBACH haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit nach Absprache, flexibel von Zuhause oder sogar für einen bestimmten Zeitraum aus dem Ausland zu arbeiten. So können sie ihr Privatleben und ihre Arbeitszeiten optimal in Einklang bringen und genießen mehr Freiheit und Flexibilität in ihrem Alltag.

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Um besondere Momente im Jahr noch mehr genießen zu können, erhalten unsere Mitarbeiter bei HORNBACH neben ihrem Gehalt zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Belegschaftsaktien

HORNBACH ist ein Familienunternehmen, bei dem jeder jeden unterstützt. Nur als Team sind wir unschlagbar. So beruht auch der Erfolg von HORNBACH auf der Leistung aller Mitarbeiter. Mit dem Erwerb von vergünstigten Belegschaftsaktien bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, an der nachhaltigen Geschäftsentwicklung und dem langfristigen Erfolg von HORNBACH teilzuhaben.

HORNBACH Rente

Um unseren Mitarbeitern nach ihrem Berufsleben einen guten Lebensstandard zu sichern, bietet HORNBACH ein einzigartiges Modell, bestehend aus vier Bausteinen, zur Altersvorsorge an. So können unsere Mitarbeiter auf unterschiedlichen Wegen Steuern und Sozialversicherungsbeiträge sparen und anschließend das eingesparte Geld in die Altersvorsorge investieren.

HORNBACH Mastercard

HORNBACH ermöglicht seinen Mitarbeitern monatlich einen Teil des Bruttogehalts ohne Abzug von Steuern auf die HORNBACH Mastercard zu laden. Mit dieser können unsere Mitarbeiter in allen Mastercard-Akzeptanzstellen innerhalb der Einkaufsregion gebührenfrei einkaufen.

Kantine

Die Kantine in der Konzernzentrale bietet täglich wechselnde Mahlzeiten zu einem guten Preis-Leistungs-Verhältnis und fördert als Treffpunkt das Gemeinschaftsgefühl im HORNBACH Kosmos.